河套學院人力資源管理專業(yè)介紹

 　　陰山南麓，黃河彎頭，美麗富饒的河套平原孕育了一所以“仰望星空，腳踏實地”為校訓，以培養(yǎng)高素質(zhì)應用型人才為己任的綜合性地方大學――河套學院。學院前身是1943年傅作義將軍創(chuàng)辦、在社會上享有良好聲譽的原巴盟師范學校和創(chuàng)建于1985年的河套大學，經(jīng)過教育資源的優(yōu)化,整合了巴彥淖爾地區(qū)的七所院校，辦學實力顯著增強，2012年3月經(jīng)教育部批準晉升為普通本科院校，是內(nèi)蒙古西部地區(qū)一所普通本科高校。

　　人力資源管理(�？祁�)

　　培養(yǎng)目標

　　本專業(yè)培養(yǎng)擁護黨的基本路線，德智體美全面發(fā)展，適應社會主義市場經(jīng)濟需要，掌握扎實的人力資源管理基礎(chǔ)知識與相關(guān)專業(yè)知識，掌握現(xiàn)代技術(shù)，具有較強的實際工作能力，能從事人力資源管理、工商管理、公共管理等工作的，具有創(chuàng)新精神的高素質(zhì)高技能型專門人才。

　　基本學制

　　標準修業(yè)年限為三年。實行彈性學制，但最長不得超過五年，最短不得低于兩年。

　　招生對象

　　普通高中畢業(yè)生

　　培養(yǎng)要求：

　　經(jīng)過學習和訓練，人力資源管理專業(yè)畢業(yè)生應掌握管理學、經(jīng)濟學及人力資源管理的基本理論、基本知識;掌握人力資源管理的定性定量分析方法;具有較強的語言與文字表達、人際溝通、組織協(xié)調(diào)及領(lǐng)導的基本能力;熟悉與人力資源管理有關(guān)的方針、政策及法規(guī);了解本學科理論前沿與發(fā)展動態(tài);掌握文獻檢索、資料查詢的基本方法，具有一定科學研究和較強的實際工作能力。 畢業(yè)生應獲得以下幾方面的知識和能力： 1、掌握管理學、經(jīng)濟學及人力資源管理的基本理論、基本知識; 2、掌握人力資源管理的定性、定量分析方法; 3、具有較強的語言與文字表達、人際溝通、組織協(xié)調(diào)及領(lǐng)導的基本能力; 4、熟悉與人力資源管理有關(guān)的方針、政策及法規(guī); 5、了解本學科理論前沿與發(fā)展動態(tài); 6、掌握文獻檢索、資料查詢的基本方法，具有一定科學研究和實際工作能力。

　　主干課程：

　　管理學、微觀經(jīng)濟學、宏觀經(jīng)濟學、管理信息系統(tǒng)，統(tǒng)計學、會計學、財務管理、市場營銷、經(jīng)濟法、人力資源管理、組織行為學、勞動經(jīng)濟學。

　　就業(yè)去向：

　　1、國家黨政機關(guān)，各類企業(yè)、事業(yè)單位的人力資源開發(fā)與管理工作。 2、各類企事業(yè)單位的勞動管理、社會保障工作。 3、人才市場或人力資源管理咨詢公司的培訓、測評、咨詢和中介等工作。 4、社會性培訓機構(gòu)的教育培訓、人才測評工作。 5、人事代理公司等社會中介組織的人事代理、勞資代理等工作。

　　(責任編輯：趙華)

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