09年高考政治考試內(nèi)容：企業(yè)與勞動(dòng)者

　(一)生產(chǎn)的微觀主體——企業(yè)
　　1.現(xiàn)代企業(yè)的組織形式
　　【導(dǎo)讀】企業(yè)及其作用是高考的熱點(diǎn)之一。建議學(xué)生在復(fù)習(xí)時(shí)，重點(diǎn)把握企業(yè)、企業(yè)法人這些內(nèi)容，分析企業(yè)在社會(huì)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)中，尤其是科技創(chuàng)新中的作用。此外，還應(yīng)該明確公司制是現(xiàn)代企業(yè)的主要組織形式。
　　【試題舉例】
　　被譽(yù)為“中國(guó)汽車名片”的奇瑞汽車，2006年出口約5萬輛，成為我國(guó)第一個(gè)通過自主技術(shù)賺錢的汽車出口企業(yè)，經(jīng)濟(jì)效益大幅增長(zhǎng)。這表明企業(yè)是(　　)
　　A.以盈利為目的的經(jīng)濟(jì)組織  B.以服務(wù)為目的的經(jīng)濟(jì)組織
　　C.以出口為目的的經(jīng)濟(jì)組織  D.以創(chuàng)新為目的的經(jīng)濟(jì)組織
　　【答案】A
　　【解析】本題考查了企業(yè)的概念和經(jīng)營(yíng)目的。企業(yè)無論是提供服務(wù)，還是出口或創(chuàng)新，目的都是為了賺錢，即盈利。故應(yīng)選A。
　　2.公司的類型
　　【導(dǎo)讀】在復(fù)習(xí)本考點(diǎn)時(shí)，要注意比對(duì)股份有限公司與有限責(zé)任公司的異同。此外，還要關(guān)注新公司法中修改的部分地方。如：一人有限公司等。
　　3.公司的組織形式
　　【導(dǎo)讀】本考點(diǎn)在近年高考中少有涉及。在復(fù)習(xí)時(shí)注意比對(duì)公司組織結(jié)構(gòu)的職權(quán)即可。
　　4.公司經(jīng)營(yíng)與公司發(fā)展
　　【導(dǎo)讀】公司能否經(jīng)營(yíng)成功的影響因素，在近幾年高考中常有涉及。建議學(xué)生在復(fù)習(xí)時(shí)，要結(jié)合實(shí)例理解公司能否經(jīng)營(yíng)成功的影響因素。
　　5.企業(yè)兼并與企業(yè)破產(chǎn)
　　【導(dǎo)讀】本考點(diǎn)常以選擇題的形式來考查。在復(fù)習(xí)時(shí)學(xué)生要注意把握企業(yè)的兼并、破產(chǎn)和強(qiáng)強(qiáng)聯(lián)合的關(guān)系。
　　【試題舉例】
　　在我國(guó)社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)中，企業(yè)間的競(jìng)爭(zhēng)越來越激烈，企業(yè)的兼并和破產(chǎn)現(xiàn)象也越來越多。企業(yè)間的兼并和企業(yè)破產(chǎn)(　　)
　�、偈莾r(jià)值規(guī)律作用的結(jié)果�、谑枪煞葜聘脑斓淖罴淹緩健、凼鞘袌�(chǎng)失靈的具體表現(xiàn)�、苁莾�(yōu)化資源配置的客觀要求
　　A.①②  B.②③  C.③④  D.①④
　　【答案】D
　　【解析】企業(yè)間的兼并和企業(yè)破產(chǎn)，其原因在于競(jìng)爭(zhēng)，在于價(jià)值規(guī)律的作用；其結(jié)果是把資源配置到效益較好的企業(yè)中去。故①④應(yīng)選；②③對(duì)企業(yè)兼并和企業(yè)破產(chǎn)的理解錯(cuò)誤�！�(二)勞動(dòng)者
　　1.勞動(dòng)與就業(yè)
　　2.勞動(dòng)光榮
　　【導(dǎo)讀】擴(kuò)大就業(yè)，創(chuàng)造更多的就業(yè)崗位，是高考的重要內(nèi)容。解決就業(yè)問題是當(dāng)前的熱點(diǎn)問題，也是構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)的重要內(nèi)容。學(xué)生在復(fù)習(xí)時(shí)，要結(jié)合具體實(shí)例掌握我國(guó)就業(yè)狀況、解決就業(yè)問題的意義和有效措施等內(nèi)容。
　　3.樹立正確的擇業(yè)觀念
　　【導(dǎo)讀】在復(fù)習(xí)時(shí)，學(xué)生要注意區(qū)分幾種擇業(yè)觀念。
　　4.維護(hù)勞動(dòng)者權(quán)益
　　【導(dǎo)讀】本考點(diǎn)是構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)的重要內(nèi)容，也是近年高考�？純�(nèi)容。學(xué)生在復(fù)習(xí)時(shí)要全面把握該考點(diǎn)，不僅要明確勞動(dòng)者享有的權(quán)益，還要明確勞動(dòng)者權(quán)利與義務(wù)之間的關(guān)系、維護(hù)勞動(dòng)者權(quán)益的意義，以及如何去維護(hù)勞動(dòng)者的合法權(quán)益等。

　　(責(zé)任編輯：盧雁明)

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