我們根據(jù)部分院校的MBA聯(lián)考的報(bào)錄情況、考生學(xué)歷分布、生源年齡分布、生源職位等方面來(lái)分析一下2016年MBA考情。
MBA教育兩極分化報(bào)考冷熱不均
(1)一線MBA院校競(jìng)爭(zhēng)激烈
在MBA教育的問題上,中國(guó)商學(xué)院的水平可謂“參差不齊”,有的學(xué)校剛剛起步,有的學(xué)校已擁有20多年歷史,因此在師資力量、教學(xué)水平、視野等方面差距很大。北大、清華、復(fù)旦、上海交大等這些位列第一陣營(yíng)的院校,聚合了國(guó)內(nèi)最優(yōu)質(zhì)的工商管理教育資源,報(bào)考人數(shù)十分集中,競(jìng)爭(zhēng)激烈。
報(bào)考 北大光華管理學(xué)院的人數(shù)一路上升,但是錄取人數(shù)一直維持在400人左右,報(bào)錄比接近11∶1,進(jìn)入北大光華MBA項(xiàng)目的難度非常大。
復(fù)旦大學(xué)也是最難考的MBA院校之一。報(bào)考復(fù)旦大學(xué)管理學(xué)院的人數(shù)近幾年穩(wěn)中有升,錄取率維持在30%左右。
第一梯隊(duì)MBA院校的聚合效應(yīng)越來(lái)越明顯,顯然,如此激烈的入學(xué)競(jìng)爭(zhēng)也擋不住考生對(duì)名校的熱情。
(2)三四梯隊(duì)院校幾乎無(wú)人問津
相比第一陣營(yíng)MBA名校的激烈競(jìng)爭(zhēng),一些同樣有MBA招生資格的學(xué)校卻顯得格外冷清。
根據(jù)網(wǎng)絡(luò)數(shù)據(jù), 北方工業(yè)大學(xué)作為北京地區(qū)的重點(diǎn)院校,2012年至2014年MBA招生計(jì)劃均有缺額,錄取人數(shù)低于計(jì)劃招生數(shù)。
(3)門檻:學(xué)歷、語(yǔ)言等高要求下降
翻開國(guó)內(nèi)高校的MBA招生簡(jiǎn)章,近年來(lái)開始強(qiáng)調(diào)不嚴(yán)格要求本科以上學(xué)歷水平、英語(yǔ)成績(jī)的不在少數(shù)。例如新華都商學(xué)院、 東華大學(xué)的考生中,本科生比例最高,專科生亦不低,碩士及以上學(xué)歷生源普遍偏少。
(4)地域選擇差異顯著
從百度搜索MBA詞匯的地域分布、城市分布來(lái)看,MBA的需求和經(jīng)濟(jì)發(fā)展程度呈正相關(guān),搜索MBA的意向網(wǎng)民通常部署在北京、上海、廣州、深圳等大城市,MBA資源和優(yōu)勢(shì)也大都偏向經(jīng)濟(jì)較為發(fā)達(dá)的地區(qū)。
此外,考生偏愛的985高校、211高校、34所自劃線高校也多集中于北上廣地區(qū),從而導(dǎo)致了學(xué)生報(bào)考學(xué)校呈現(xiàn)集中化局面。
(5)國(guó)內(nèi)MBA生源質(zhì)量堪憂年齡:MBA低齡化趨勢(shì)明顯
在近年的MBA申請(qǐng)人中,80后、85后甚至90后正逐漸成為報(bào)考主力,報(bào)考生源年齡結(jié)構(gòu)與前幾年相比呈現(xiàn)出越來(lái)越年輕化的趨勢(shì)。
入學(xué)年齡分析入學(xué)年齡分析
上圖顯示,46%的MBA學(xué)生入學(xué)年齡為27-30歲,30%的學(xué)生入學(xué)年齡為31—34歲,35歲以上的學(xué)生占17%,23—26歲的學(xué)生群體占7%。
工作年限分析工作年限分析
在上述提到的MBA入學(xué)前各項(xiàng)基本情況調(diào)查中,如圖數(shù)據(jù)顯示,報(bào)考人群25%工作年限為3—5年,32%工作年限為5—8年,這兩個(gè)群體數(shù)量最為突出。
(6)資歷:MBA學(xué)生職位下滑
除了年齡因素之外,生源結(jié)構(gòu)也成為讓商學(xué)院頗為頭痛的問題。在中國(guó)MBA教育起步的前10年,重點(diǎn)高校能夠輕松招到具有豐富經(jīng)驗(yàn)與發(fā)展?jié)撡|(zhì)的商業(yè)人才。但如今狀況卻已不同,部分高校公開資料顯示,MBA學(xué)生的職位呈現(xiàn)下滑趨勢(shì)。
浙江財(cái)經(jīng)大學(xué)MBA學(xué)員中,部門主管、經(jīng)理和普通職員職位占比例最高,均為38%;總經(jīng)理、總監(jiān)級(jí)別僅占8%。
上海對(duì)外經(jīng)貿(mào)大學(xué)MBA學(xué)員入學(xué)前工作職位中部門經(jīng)理的占比最大,為39%;其次是專業(yè)技術(shù)人員和一線員工,分別占21%和19%;總經(jīng)理、總監(jiān)級(jí)別僅占9%。
而在美國(guó),商學(xué)院往往要求MBA申請(qǐng)者具有兩年以上全職工作經(jīng)歷,一個(gè)沒有任何全職工作經(jīng)歷的應(yīng)屆生通常會(huì)“求告無(wú)門”。頂級(jí)商學(xué)院的MBA申請(qǐng)對(duì)工作經(jīng)驗(yàn)要求是3到7年,職位最好是 中層管理以上,或至少有獨(dú)立的項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)、完整的市場(chǎng)推廣經(jīng)歷或其他能夠顯示出色商業(yè)管理潛力的經(jīng)歷,不得虛構(gòu)。而哈佛商學(xué)院(HBS)近年錄取的MBA新生,平均都有3年以上的全職工作經(jīng)歷。
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