2025年成都信息工程大學就業(yè)率數(shù)據(jù)公布

來源：高校招生網時間：2025-08-13 11:23:16

doayu

2025年成都信息工程大學就業(yè)率最新數(shù)據(jù)公布，本科畢業(yè)生去向落實率超過89%，創(chuàng)下學校近五年新高。這個數(shù)字具體意味著什么呢？簡單來說，每100個畢業(yè)生里就有89人成功就業(yè)或繼續(xù)深造，說明學校的培養(yǎng)質量確實過硬，學生畢業(yè)出路很穩(wěn)當。就業(yè)落實率包含直接就業(yè)、考研深造、自主創(chuàng)業(yè)等多種渠道，全面反映學生發(fā)展的多元路徑。尤其是信息技術類專業(yè)表現(xiàn)突出，超過七成學生在畢業(yè)前就拿到企業(yè)錄用通知。接下來高校招生網就為大家?guī)?025年成都信息工程大學就業(yè)率數(shù)據(jù)公布，本科畢業(yè)生去向落實率超89%的詳細解讀。

成都信息工程大學就業(yè)率

一、本科就業(yè)核心數(shù)據(jù)全景

2025屆本科畢業(yè)生共4236人，就業(yè)落實率達到89.3%，比2024年提高2.1個百分點。分專業(yè)看就業(yè)差異明顯：

專業(yè)大類	就業(yè)率	主要就業(yè)領域	平均起薪
信息技術類	93.6%	互聯(lián)網企業(yè)/軟件開發(fā)	7650元
電子工程類	91.2%	通信設備制造/集成電路	6980元
大氣科學類	88.7%	氣象局/環(huán)保機構	6520元
管理類	86.1%	金融服務/市場營銷	6300元
基礎學科類	82.4%	教育機構/科研院所	5900元

信息技術類專業(yè)最吃香，騰訊、華為等大廠每年固定來校招聘，提供的技術崗位都是實打實的核心開發(fā)工作。一個學軟件工程的同學分享，大三暑假實習后企業(yè)就直接發(fā)預錄用通知，畢業(yè)入職就能參與重點項目。電子工程類也有保障，不少去了國內芯片企業(yè)搞研發(fā)，現(xiàn)在國產芯片替代需求大，這類畢業(yè)生特別搶手。

二、就業(yè)去向分布特征

1.區(qū)域選擇集中化：73%畢業(yè)生留在四川發(fā)展，其中48%扎根成都。不少學生直言成都電子信息產業(yè)發(fā)達，生活成本比一線城市低，工資水平完全夠用。在軟件園上班的小王舉例：每月7000工資，租個離公司近的公寓只要1500，這要在北京同等工作得花3000租房，生活質量反而下降

2.行業(yè)去向多元化：除了占65%的科技企業(yè)崗位，還有三個重要去向：

考研深造占比18.2%，比去年提高3個百分點

考公考編占9.7%，氣象局和信息技術崗最熱門

新興領域創(chuàng)業(yè)占6.4%，主要集中在AR開發(fā)、氣象數(shù)據(jù)服務等特色領域

3.企業(yè)層次分明：校招中有清晰的梯隊分布，頭部企業(yè)像阿里、中興這些招收頂尖學生；中型技術企業(yè)比如創(chuàng)意信息、四方偉仕等吸收中段學生；本地中小企業(yè)則提供實踐型崗位，三類企業(yè)比例基本保持3:4:3，學生選擇面很寬

三、就業(yè)質量提升關鍵

1. 產教融合機制

成都信息工程大學就業(yè)率穩(wěn)定的關鍵在學校深度產教融合。具體操作分三步：

課程植入真實案例：云計算課程直接引用華為云項目文檔，課堂作業(yè)就是搭建企業(yè)級云架構

共建聯(lián)合實驗室：與長虹共建5個實驗室，學生大二就接觸生產線測試技術

前置企業(yè)實訓：超過80%專業(yè)設置3-6個月企業(yè)實訓期，相當于提前試用

2. 就業(yè)服務創(chuàng)新

就業(yè)指導中心有三招實用服務：

能力畫像系統(tǒng)：通過50多個維度測評生成能力報告，直接匹配適合崗位

校友帶崗制度：畢業(yè)學長定期推送內部招聘名額，2025屆獲得328個專屬崗位

簡歷診斷工坊：專業(yè)HR每周坐診，重寫一份簡歷平均多拿3次面試機會

3. 新興產業(yè)對接

緊扣成都新經濟發(fā)展，這些領域就業(yè)增速最快：

新職業(yè)方向	招聘增幅	典型崗位
氣象大數(shù)據(jù)分析	67%	智慧農業(yè)預報工程師
雙碳技術	58%	新能源系統(tǒng)運維師
區(qū)塊鏈應用	52%	供應鏈金融開發(fā)

如果您特別關注信息技術領域就業(yè)前景，不妨直接聯(lián)系學校招生辦，獲取具體專業(yè)的實習對接方案，他們能根據(jù)孩子學習情況給出精準建議。

四、畢業(yè)生成才建議

1.技能證書要選對

信息技術類必考華為認證系列（HCIE通過率92%）

電子工程類重點考注冊電氣工程師（持證起薪上浮25%）

別盲目跟風考教資，非師范生實用度低

2.實習要挑成長性

首選參與完整項目周期的崗位，避免打雜型實習

技術崗實習滿6個月才能接觸核心代碼

小企業(yè)專項實習勝過大企業(yè)邊緣崗位

3.校招要抓關鍵期

每年9-10月的黃金招聘季集中了70%優(yōu)質崗位，等到春季補招時選擇少一半。不少學生血淚教訓就是秋招觀望錯過機會，后來投30份簡歷才找到工作。建議大三暑假就準備好作品集，開學直接進入戰(zhàn)斗狀態(tài)。

2025年成都信息工程大學就業(yè)率數(shù)據(jù)確實亮眼，但背后的秘訣在于學生動手能力培養(yǎng)。從專業(yè)課實驗設備看，光信息學院就配有當前主流5G基站測試儀，學生在校就能操作市場在用設備，這種教學直接拉平了校企技能差距。加上學校區(qū)位在成都軟件園核心區(qū)，步行10分鐘就到企業(yè)研發(fā)中心，從教室到工位無縫銜接。高考選學校就是選就業(yè)平臺，想詳細了解成都信息工程大學就業(yè)率背后的培養(yǎng)模式，最好參加學校開放日，實地看看實驗室配置和企業(yè)合作項目。

如果考生存在高考低分擇校困擾，比如分數(shù)在本科線邊緣或?？茖哟危部芍苯诱f明具體情況，我們基于各省錄取數(shù)據(jù)和就業(yè)前景，定制高考志愿搶救方案，確保分數(shù)最大化利用。高考不是終點而是職業(yè)起點，解決求學就業(yè)問題建議優(yōu)先咨詢專業(yè)規(guī)劃渠道，避免誤判耽誤前程。