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黑龍江:2009年農(nóng)業(yè)科學(xué)院人員招聘工作方案

作者:   發(fā)布時(shí)間:2009-05-06 10:57:34  來源:
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    按照《黑龍江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》(黑辦發(fā)[2006]32號(hào))的相關(guān)規(guī)定,結(jié)合我院具體用人單位需求,制定本方案。
    一、單位簡介
    黑龍江省農(nóng)科院組建于1956年,在黑龍江省省委、省政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,經(jīng)過全院廣大員工50多年的不懈奮斗,現(xiàn)已發(fā)展成為科技力量雄厚、科技成果豐碩、綜合實(shí)力較強(qiáng)、在全國有重要影響的省級(jí)綜合性公益類農(nóng)業(yè)科研機(jī)構(gòu)。全院下轄29個(gè)研究所(分院),院重點(diǎn)研究室30個(gè),省部級(jí)重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室3個(gè),大型儀器設(shè)備300多臺(tái)件。擁有國家馬鈴薯改良中心、國家大豆工程技術(shù)中心、國家大豆種質(zhì)改良分中心等17個(gè)國家級(jí)中心分中心和1個(gè)博士后科研工作站。擁有合豐號(hào)大豆、綏農(nóng)號(hào)大豆、黑河號(hào)大豆,龍單號(hào)玉米、嫩單號(hào)玉米、龍粳號(hào)水稻等6個(gè)國家級(jí)原種繁殖基地,農(nóng)業(yè)部農(nóng)業(yè)高新技術(shù)產(chǎn)品交易市場,國家黑龍江省農(nóng)業(yè)科技園區(qū)等國家級(jí)轉(zhuǎn)化平臺(tái)。我院現(xiàn)有在職職工1791人,其中,高級(jí)職稱的科技人員538人,具有博士學(xué)位35人,碩士學(xué)位268人,省級(jí)重點(diǎn)學(xué)科帶頭人13人,享受國務(wù)院和省政府特殊津貼124人,博士后161人。實(shí)驗(yàn)耕地1500公頃。有國家品種資源中期保存庫及國家馬鈴薯脫毒種薯試管苗保存中心,現(xiàn)保存品種資源30000多份,野生大豆、春小麥資源為全國特有。
    “八五”以來,我院共獲得省部級(jí)以上科技成果獎(jiǎng)323項(xiàng),其中,國家級(jí)發(fā)明獎(jiǎng)、科技進(jìn)步一、二等獎(jiǎng)18項(xiàng),省長特別獎(jiǎng)11項(xiàng),占全省農(nóng)業(yè)類重大獎(jiǎng)項(xiàng)的85%以上。育成農(nóng)作物新品種903個(gè),應(yīng)用面積占全省農(nóng)作物總面積的70%以上。每年為全省農(nóng)民新增效益70億元,引領(lǐng)全省農(nóng)作物品種更新?lián)Q代2次,有利地促進(jìn)了農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)的戰(zhàn)略調(diào)整。十五期間我院共承擔(dān)國家、省科技項(xiàng)目200多項(xiàng)。目前,院黨組正領(lǐng)導(dǎo)全院,遵循省委、省政府給我院確立的“開放辦院,開發(fā)辦園”,當(dāng)好全省龍頭,爭創(chuàng)全國一流的發(fā)展目標(biāo),全面實(shí)施黑龍江省農(nóng)業(yè)科技創(chuàng)新工程和科技服務(wù)“三農(nóng)”工作,為我省農(nóng)業(yè)發(fā)展,農(nóng)村繁榮,農(nóng)民增收創(chuàng)造新的輝煌。
    二、招聘原則
    面向社會(huì),公開、平等、競爭、擇優(yōu)錄取。
    招考對(duì)象:統(tǒng)招應(yīng)、往屆畢業(yè)生;具有國家干部身份的其他人員。
    三、招聘崗位
 
   崗位-專業(yè)-學(xué)歷-人數(shù)-其他要求
    黑龍江省農(nóng)科院草業(yè)所-遺傳學(xué)相關(guān)專業(yè)-統(tǒng)招碩士-1-熟悉資源庫管理。
    黑龍江省農(nóng)科院黑河分院-生物技術(shù)相關(guān)專業(yè)-統(tǒng)招本科-1-
    黑龍江省農(nóng)科院栽培所-農(nóng)業(yè)資源與環(huán)境相關(guān)專業(yè)-統(tǒng)招本科-1-
    黑龍江省農(nóng)科院園藝分院-農(nóng)學(xué)相關(guān)專業(yè)-統(tǒng)招本科-1-有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
    黑龍江省農(nóng)科院園藝分院-園藝相關(guān)專業(yè)-統(tǒng)招本科-1-有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
    黑龍江省農(nóng)科院園藝分院-財(cái)務(wù)管理相關(guān)專業(yè)-統(tǒng)招本科-1-會(huì)計(jì)師職稱,熟悉企業(yè)會(huì)計(jì)核算,具有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
    黑龍江省農(nóng)科院
    漿果所-財(cái)務(wù)管理相關(guān)專業(yè)-統(tǒng)招本科-1-會(huì)計(jì)師職稱,熟悉企業(yè)會(huì)計(jì)核算、成本管理、企業(yè)內(nèi)控,40周歲以下。
    合計(jì)-7-
 
    四、招聘基本條件
    1、擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛祖國,熱愛社會(huì)主義;
    2、遵守國家的法律、法規(guī);
    3、具有良好的職業(yè)道德和行為規(guī)范;
    4、身體健康;
    5、需具有高等院校統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,并獲得學(xué)士及以上學(xué)位;
    6、具有從事本行業(yè)及工作崗位所需的專業(yè)素質(zhì)和能力。
    五、招聘程序
    1、報(bào)名
    報(bào)名時(shí)間:2009年5月6日—2009年5月20日;
    報(bào)名方式:網(wǎng)上報(bào)名(電子郵件hljsnkyrsc@163.com),不接待來人來訪。
    報(bào)名需提交的材料:
    (1)《應(yīng)聘人員基本情況表》(見附件);
    (2)學(xué)歷、學(xué)位、職稱證書,近期照片,畢業(yè)成績單,外語及計(jì)算機(jī)等級(jí)證書,獲獎(jiǎng)證書,能反映應(yīng)聘人員業(yè)績、能力水平的其他證明材料、證書。
    提交的證書及證明材料需以圖片形式粘貼于《應(yīng)聘人員基本情況表》中,并在郵件標(biāo)題中注明所應(yīng)聘崗位(注明所應(yīng)聘的分院或研究所以及專業(yè))。提交材料后,如收到郵箱自動(dòng)回復(fù)則報(bào)名成功,初審?fù)ㄟ^后以電話、郵件形式通知應(yīng)聘人員。
    聯(lián)系人:謝學(xué)軍;
    聯(lián)系電話:0451-86666595。
    2、審核(2009年5月21日—2009年5月27日)
    報(bào)名結(jié)束后,根據(jù)用人單位及崗位要求,對(duì)應(yīng)聘人員資格進(jìn)行審查核實(shí),篩選符合條件人選,一周之內(nèi)以電話、郵件形式通知符合條件人員進(jìn)行面試、筆試、答辯。
    3、面試、考試、答辯(2009年5月27日—2009年5月31日)
    根據(jù)《黑龍江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》(黑辦發(fā)[2006]32號(hào))的有關(guān)規(guī)定,報(bào)名人數(shù)與招聘人數(shù)比例不低于3:1,低于比例取消招聘崗位?荚嚥扇」P試、面試相結(jié)合的辦法(或采取專題答辯等其他形式),先筆試后面試。筆試內(nèi)容以應(yīng)聘崗位所需專業(yè)知識(shí)為主,具體內(nèi)容由用人單位根據(jù)崗位需求,會(huì)請(qǐng)有關(guān)專家及人事處工作人員共同擬定。面試的考核內(nèi)容,主要涉及儀表、語言表達(dá)、外語運(yùn)用等其他相關(guān)方面能力,評(píng)分項(xiàng)目主要體現(xiàn)專業(yè)及崗位特點(diǎn)。急需引進(jìn)的高層次、短缺專業(yè)人才,具有高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)或博士研究生,可采取直接面試考核的方式招聘。面試及考試、答辯由院人事處、院紀(jì)檢監(jiān)察部門參與實(shí)施。
    4、人選確定及公示
    根據(jù)應(yīng)聘人員綜合成績擇優(yōu)錄取,并將錄用人員在“黑龍江省人事編制信息網(wǎng)”進(jìn)行公示。凡出現(xiàn)取消資格或違約,按排名依次等額遞補(bǔ)。公示結(jié)束后,擬聘用人員需出具醫(yī)院體檢合格證明,辦理聘用手續(xù)。
    5、簽訂聘用合同,辦理聘用手續(xù)
    公示期滿無異議,按干部(人事)管理權(quán)限上報(bào)主管部門批準(zhǔn)后,與應(yīng)聘人員簽訂畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議或派發(fā)干部商調(diào)函辦理相關(guān)手續(xù)。受聘人員為在職工作人員,需先與原單位解除勞動(dòng)關(guān)系,并提供原單位同意調(diào)動(dòng)的書面意見,否則不予辦理接收手續(xù)。
    6、實(shí)行試用期制度
    試用期一般不超過3個(gè)月,特殊情況可適當(dāng)延長。試用期包括在聘用合同期內(nèi)。試用期滿考核合格,予以正式聘用,否則取消聘用。
    7、相關(guān)待遇
    一經(jīng)聘用,享受國家及省統(tǒng)一規(guī)定的事業(yè)單位工作人員相應(yīng)學(xué)歷或?qū)I(yè)技術(shù)職稱人員的工資待遇。
    四、本方案由黑龍江省農(nóng)科院人事處負(fù)責(zé)解釋與實(shí)施。

    附件:應(yīng)聘人員基本情況表

    附件下載:報(bào)名表.doc
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學(xué)費(fèi):《行政能力測驗(yàn)》300元,《申論》200元,《公務(wù)員面試指導(dǎo)》200元;
優(yōu)惠方案:A套餐:報(bào)行測+申論+面試指導(dǎo)原價(jià)700元,現(xiàn)五折優(yōu)惠價(jià)350元;
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