| 東城區(qū)人才服務中心為東城區(qū)人事局所屬正科級全額撥款事業(yè)單位，是北京人力資源服務行業(yè)協(xié)會常務理事單位�，F(xiàn)根據(jù)《東城區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（東人字[2008]18號），按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，面向社會公開招聘工作人員。 一、招聘崗位及人數(shù) 人力資源管理崗位5人 二、招聘崗位職責 （一）負責人事檔案管理、社會保險與住房公積金代理工作； （二）負責流動黨員管理與基層組織建設工作； （三）負責人事考試組織與培訓和人才素質(zhì)測評工作； （四）負責畢業(yè)生就業(yè)指導與服務、人才交流等工作。 三、招聘條件 1.熱愛祖國，擁護黨的路線、方針、政策； 2.具有強烈的事業(yè)心和責任感，品行端正，遵紀守法； 3.大學本科及以上學歷； 4.年齡在35周歲以下(年齡計算截至本公告發(fā)布之日)， 身體健康； 5. 具有北京市常住戶口; 6.有相關(guān)工作經(jīng)歷人員優(yōu)先考慮。 三、招考工作程序 （一）報名和資格審查 1.報名時間：2009年5月14日，上午9:00至下午17:00 2.報名地點：東城區(qū)人才服務中心 3.報名提供材料：登錄“王府井人才港”網(wǎng)站（www.bj-hr.com.cn）自行下載報名表，按要求填寫相關(guān)信息。 現(xiàn)場報名時應聘人員須本人持個人簡歷、報名表、身份證、戶口本、學歷學位證書等相關(guān)材料，近期免冠二寸彩色照片1張。 以上材料均需原件、復印件各一份。 （二）筆試、面試 資格審查合格者，統(tǒng)一參加筆試，筆試合格后進入面試。筆試、面試的具體時間地點另行通知。 （三）體檢與考核 1.體檢。按綜合成績排名，按照招聘崗位1：1的比例確定人員。體檢標準參照公務員錄用體檢標準。 2.考核。對擬聘用人員進行考核，并對其資格條件進行復查。 對體檢與考核不合格者，在應聘人員綜合成績合格者中按照排名依次遞補。 （四）公示 根據(jù)考試、體檢及考核結(jié)果，在“王府井人才港”公示擬聘用人員名單。公示期為7天。 聯(lián)系人：李蔚、王彥哲 聯(lián)系電話：64061983、84123021 附件：東城區(qū)人才中心面向社會公開招聘工作人員報名表 二○○九年五月六日 |
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| 行政能力測驗網(wǎng)絡輔導 | 伊強 | 30 | ￥300 | |||
| 申論網(wǎng)絡輔導 | 陳亞菲 | 30 | ￥200 | |||
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學費：《行政能力測驗》300元,《申論》200元,《公務員面試指導》200元； |
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【責任編輯：趙桂萍 糾錯】 |
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