| 1、你上任后，如何解決行政干部與專業(yè)技術(shù)干部之間的矛盾? [思路點(diǎn)撥] 我們單位主要存在行政干部和專業(yè)技術(shù)干部在分配方面的矛盾，要解決這個(gè)矛盾并不難，在分配上我們打破大鍋飯，向高職務(wù)的人員傾斜，使他們收入提高一些。這樣矛盾就解決了。 顯然，“向高職務(wù)人員傾斜”這個(gè)語(yǔ)句就存在歧義，使人不明確。因?yàn)樾姓矫鎲挝活I(lǐng)導(dǎo)是高職務(wù)；而專業(yè)技術(shù)人才的高級(jí)職稱，是不是高職務(wù)人員?分配制度要不要向他們傾斜?這里就存在著歧義。同時(shí)，這種回答也不切題旨，并沒(méi)有解決行政干部與專業(yè)技術(shù)人才在分配上的矛盾。因而答辯者的這種答辯是難以令人信服的，可以說(shuō)是不成功的答辯。由此可見(jiàn)，語(yǔ)句的意義一定要單一，才會(huì)使人易于理解，從而達(dá)到答辯的目的。 2、為貫徹江總書(shū)記1997午5月29日在中央黨校省部級(jí)干部進(jìn)修班畢業(yè)典禮上的講話中關(guān)于“經(jīng)濟(jì)體制改革要有新突破”的精神，請(qǐng)你結(jié)合廣東實(shí)際，談?wù)剰V東在經(jīng)濟(jì)體制改革方面要有哪些新突破? [思路點(diǎn)撥] (1)進(jìn)一步加快企業(yè)股份制和股份合作制改造步伐。 (2)加快建立國(guó)有資產(chǎn)管理、監(jiān)督和營(yíng)運(yùn)體系。 (3)推動(dòng)國(guó)有資產(chǎn)的流動(dòng)和重組，加快結(jié)構(gòu)調(diào)整。 (4)完善和發(fā)展經(jīng)濟(jì)體制，重點(diǎn)發(fā)展資本市場(chǎng)。 3、某市國(guó)有棉紡廠，負(fù)債率96％，企業(yè)職工600人(其中富余人員200人，離退休200人)，直屬幼兒園1個(gè)。由于連年虧損，已有半年未足額按月發(fā)放職-ET資和離退休人員養(yǎng)老金，致使部分職工多次上訪。如果你是分管企業(yè)改革的省體改委副主任，應(yīng)當(dāng)采取什么主要措施幫助此類企業(yè)逐步走出困境? [思路點(diǎn)撥] (1)采取兼并、租賃、股份合作等形式對(duì)企業(yè)進(jìn)行改制。收集 (2)通過(guò)轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)、幫助就業(yè)、自謀出路等辦法對(duì)富余人員進(jìn)行分流安置。 (3)離退休人員養(yǎng)老金按規(guī)定轉(zhuǎn)由社會(huì)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)承擔(dān)。 (4)創(chuàng)造條件，爭(zhēng)取下屬幼兒園與企業(yè)剝離。 4、請(qǐng)你結(jié)合我市實(shí)際談?wù)勅绾螐V泛地開(kāi)展群眾性文化活動(dòng)。 [思路點(diǎn)撥] (1)狠抓創(chuàng)建文化建設(shè)先進(jìn)縣、先進(jìn)鄉(xiāng)工作，促進(jìn)社會(huì)文化的全面發(fā)展。 (2)扶植推動(dòng)社區(qū)文化、村鎮(zhèn)文化、企業(yè)文化、校園文化、廣場(chǎng)文化等，進(jìn)一步豐富人民群眾的文化生活。 (3)開(kāi)展文化下鄉(xiāng)和文化扶貧活動(dòng)，組織演出團(tuán)體深入鄉(xiāng)村為農(nóng)民演出和服務(wù)。 5、中國(guó)教育改革和發(fā)展綱要)提出，中小學(xué)要由“應(yīng)試教育”轉(zhuǎn)向全面提高國(guó)民素質(zhì)的軌道。請(qǐng)你結(jié)合我省實(shí)際，談?wù)劗?dāng)前應(yīng)采取哪些主要措施，在解決這一問(wèn)題上有所突破? [思路點(diǎn)撥] 評(píng)價(jià)你的專業(yè)知識(shí)和專業(yè)技能 適用對(duì)象：教育管理部門 答題要點(diǎn)： (1)首先要抓好教育觀念的轉(zhuǎn)變，樹(shù)立正確的教育思想。 (2)全面貫徹黨的教育方針，加強(qiáng)德育工作，全面落實(shí)課程計(jì)劃，深化教學(xué)內(nèi)容和方法改革，促使學(xué)生生動(dòng)活潑、主動(dòng)全面地發(fā)展。 (3)改革和完善招生、考試制度，切實(shí)減輕中小學(xué)生過(guò)重的學(xué)業(yè)負(fù)擔(dān)。 (4)制定和完善評(píng)價(jià)學(xué)校教育質(zhì)量和學(xué)生綜合素質(zhì)水平的科學(xué)的督導(dǎo)評(píng)估體系。 |
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| 行政能力測(cè)驗(yàn)網(wǎng)絡(luò)輔導(dǎo) | 伊強(qiáng) | 30 | ￥300 | |||
| 申論網(wǎng)絡(luò)輔導(dǎo) | 陳亞菲 | 30 | ￥200 | |||
| 公務(wù)員面試指導(dǎo)網(wǎng)絡(luò)輔導(dǎo) | 張玲莉 | 10 | ￥200 | |||
學(xué)費(fèi)：《行政能力測(cè)驗(yàn)》300元,《申論》200元,《公務(wù)員面試指導(dǎo)》200元； |
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| ·報(bào)名時(shí)間：2010年10月。 |
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