| 1、在工作中，假如遇到主要領(lǐng)導(dǎo)對(duì)你工作不支持怎么辦? [思路點(diǎn)撥] 協(xié)調(diào)關(guān)系問題 答題要點(diǎn)： (1)冷靜對(duì)待，認(rèn)真分析，首先從自己身上找原因。 (2)調(diào)查研究，了解情況，分析問題，找出癥結(jié)所在。 (3)若屬自己失誤，應(yīng)及時(shí)調(diào)整工作思路，與主要領(lǐng)導(dǎo)在思想上、行動(dòng)上保持一致。 (4)若是主要領(lǐng)導(dǎo)失誤，應(yīng)講明情況，說明理由支持。 (5)若遇特殊情況，可及時(shí)向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)反映。 2、假如你是一名副職，若“一把手”安排工作往往插到底，你將如何對(duì)待這個(gè)問題? [思路點(diǎn)撥] 協(xié)調(diào)關(guān)系問題 答題要點(diǎn)：(分兩種情況考慮) 如果是“一把手”工作方法上的問題 (1)肯定這也是“一把手”對(duì)工作負(fù)責(zé)的態(tài)度，應(yīng)給予提醒。 (2)自己對(duì)分管工作應(yīng)主動(dòng)超前進(jìn)行考慮，積極、主動(dòng)地向“一把手”提建議，以自己的實(shí)際行動(dòng)來(lái)影響和改變“一把手”的這種工作習(xí)慣。 (3)溝通思想，交換意見范正副職的工作行為。 如果是自身不足而造成的，那么：建議建立起工作程序和制度 (1)提高自己的工作能力、工作水平； (2)增強(qiáng)事業(yè)心、責(zé)任感、工作上積極主動(dòng)； (3)認(rèn)真反思自己其他方面有沒有讓“一把手”方，努力在工作中加以改進(jìn)。 3、你上任后，在布置工作時(shí)遇到下級(jí)反對(duì)，將如何處理? [思路點(diǎn)撥] 協(xié)調(diào)關(guān)系問題 答題要點(diǎn)： (1)首先冷靜分析下級(jí)反對(duì)的具體情況少數(shù)人、個(gè)別人反對(duì))。 (2)若是決策失誤，要進(jìn)一步調(diào)查研究解決決策方案。 (3)若是下級(jí)對(duì)此項(xiàng)決策不夠理解，應(yīng)加強(qiáng)宣傳，分析比較，做好工作，取得他們的支持。 (4)若是下級(jí)在執(zhí)行這一決策過程中有一些實(shí)際困難，應(yīng)積極幫助解決。 4、 請(qǐng)你談?wù)勅绾卧诎嘧又挟?dāng)好領(lǐng)導(dǎo)？ [思路點(diǎn)撥] 協(xié)調(diào)關(guān)系問題 答題要點(diǎn)： (1)按照分工，明確職責(zé)，堅(jiān)持集體領(lǐng)導(dǎo)下的分工負(fù)責(zé)制。 (2)積極參與集體領(lǐng)導(dǎo)，敢于發(fā)表自己的獨(dú)立見解。 (3)擺正位置，當(dāng)好助手，維護(hù)集體領(lǐng)導(dǎo)，誠(chéng)懇待人，團(tuán)結(jié)同志。 (4)依據(jù)崗位職責(zé)，善于獨(dú)立自主地開展工作，勇于承擔(dān)責(zé)任。收集整理 5、你作為副廳長(zhǎng)，向下級(jí)布置了一項(xiàng)工作，處長(zhǎng)代表全處作了一項(xiàng)計(jì)劃，與此同時(shí)，副處長(zhǎng)又單獨(dú)向你提出了一個(gè)更好的計(jì)劃，你將如何辦? [思路點(diǎn)撥] 協(xié)調(diào)關(guān)系問題 答題要點(diǎn)： (1)副廳長(zhǎng)劉此事要慎重處理隔閡，避免正副處長(zhǎng)產(chǎn)生矛盾。 (2)要求副處長(zhǎng)回去向處長(zhǎng)匯報(bào)一下，維護(hù)處K的權(quán)威，同叫要肯定副處長(zhǎng)工作的主動(dòng)性、創(chuàng)造性。 (3)如果處長(zhǎng)對(duì)副處長(zhǎng)的建議完全不予采納，副廳K可以選擇適當(dāng)?shù)臅r(shí)機(jī)找處長(zhǎng)淡淡。 (4)你根據(jù)上級(jí)指示辦了一件事，結(jié)果造成了很大的損失。 |
公務(wù)員精講班輔導(dǎo) |
主講老師 |
課時(shí) |
學(xué)費(fèi) |
論壇 |
報(bào)名 |
|
|---|---|---|---|---|---|---|
| 行政能力測(cè)驗(yàn)網(wǎng)絡(luò)輔導(dǎo) | 伊強(qiáng) | 30 | ￥300 | |||
| 申論網(wǎng)絡(luò)輔導(dǎo) | 陳亞菲 | 30 | ￥200 | |||
| 公務(wù)員面試指導(dǎo)網(wǎng)絡(luò)輔導(dǎo) | 張玲莉 | 10 | ￥200 | |||
學(xué)費(fèi)：《行政能力測(cè)驗(yàn)》300元,《申論》200元,《公務(wù)員面試指導(dǎo)》200元； |
||||||
| 熱門資料下載： |
| 公務(wù)員版塊列表: |
| 公務(wù)員最新熱貼: |
【責(zé)任編輯：郭潔 糾錯(cuò)】 |
|
| 【育路網(wǎng)版權(quán)與免責(zé)聲明】 | |
| ① 凡本網(wǎng)注明稿件來(lái)源為"原創(chuàng)"的所有文字、圖片和音視頻稿件，版權(quán)均屬本網(wǎng)所有。任何媒體、網(wǎng)站或個(gè)人轉(zhuǎn)載、鏈接、轉(zhuǎn)貼或以其他方式復(fù)制發(fā)表時(shí)必須注明"稿件來(lái)源：育路網(wǎng)"，違者本網(wǎng)將依法追究責(zé)任； | |
| ② 本網(wǎng)部分稿件來(lái)源于網(wǎng)絡(luò)，任何單位或個(gè)人認(rèn)為育路網(wǎng)發(fā)布的內(nèi)容可能涉嫌侵犯其合法權(quán)益，應(yīng)該及時(shí)向育路網(wǎng)書面反饋，并提供身份證明、權(quán)屬證明及詳細(xì)侵權(quán)情況證明，育路網(wǎng)在收到上述法律文件后，將會(huì)盡快移除被控侵權(quán)內(nèi)容。 | |
國(guó)考直通車 |
| ·報(bào)名時(shí)間：2010年10月。 |
 |
| ·報(bào)名方式：網(wǎng)上報(bào)名。 |
|
| ·考試時(shí)間：2010年11月。 |
| ·2010年公務(wù)員面試熱點(diǎn)素材："偷菜"改"摘菜 |
| ·公務(wù)員考試結(jié)構(gòu)化面試：溝通協(xié)調(diào)類題目 |
| ·一套思路兩點(diǎn)策略迎戰(zhàn)浙江結(jié)構(gòu)化面試 |
| ·七個(gè)方法正確對(duì)待自己的不足 |
| ·公務(wù)員考試結(jié)構(gòu)化面試：結(jié)構(gòu)化面試備考方略 |
| ·公務(wù)員考試面試指導(dǎo)：公務(wù)員考試面試要點(diǎn)提示 |
| ·2010年國(guó)家考面試海關(guān)面試真題解析及備考要點(diǎn) |
| ·國(guó)考面試最新試題預(yù)測(cè)及名師解析(一) |
| ·國(guó)考面試最新試題預(yù)測(cè)及名師解析(二) |
| ·2010年國(guó)家公務(wù)員考試社會(huì)熱點(diǎn)面試題解析 |
| ·2010年國(guó)家公務(wù)員面試經(jīng)典試題詳解 |
| ·2010年國(guó)家公務(wù)員面試題精選小結(jié) |
