浙江:競爭性選拔公示名單 30名擬任人選出爐
來源:網(wǎng)絡(luò) 發(fā)布時間:2010-09-17 [an error occurred while processing this directive]
今天,省競爭性選拔產(chǎn)生的30名省管干部擬任用人選名單經(jīng)過省委常委會討論通過,并通過本報公示,征求廣大干部群眾意見。
省競爭性選拔干部工作自7月中旬啟動以來,受到社會各界關(guān)注。經(jīng)過筆試、面試、考察等環(huán)節(jié),18個省級機關(guān)事業(yè)單位副廳級領(lǐng)導(dǎo)干部職位、6個本科高校副校級領(lǐng)導(dǎo)干部職位、6個省屬企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員職位共30名擬任用人選脫穎而出。
30個省直單位領(lǐng)導(dǎo)職位的報考者共有891名。經(jīng)過筆試,每個職位按照8比1的比例從高分到低分確定面試人員,共有241名人員入圍面試(其中1個職位因出現(xiàn)并列第8名,9人入圍)。面試后,根據(jù)筆試成績占30%、面試成績占70%的比例合成考試綜合成績,每個職位按照3比1的比例從高分到低分確定考察人選,共有90人入圍考察。
此次競爭性選拔對省級機關(guān)事業(yè)單位、本科高校領(lǐng)導(dǎo)干部和省屬企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員職位考察對象進行量化評價?疾旖M對考察人選進行全面考察,特別注重德的考察。在定性考察的同時,對考察人選筆試、面試成績和個人基本條件、群眾評價、考察組評價情況,分別進行量化評分,按照相應(yīng)權(quán)重計算考察人選的量化評價得分。根據(jù)考試綜合成績占50%、考察綜合量化評價占50%計分,研究提出建議人選。
據(jù)悉,省競爭性選拔干部擬任用人選任前公示時間為7天。(記者 袁艷)
浙江省競爭性選拔干部擬任用人選任前公示通告
按照浙江省競爭性選拔干部工作公告的有關(guān)規(guī)定,現(xiàn)將擬任用的毛瑞福等30位同志予以公示,征求廣大干部、群眾的意見。現(xiàn)就有關(guān)事項通告如下:
1、反映問題的方式 在公示期限內(nèi),任何單位和個人均可通過來信、來電、來訪的形式,向省委組織部反映公示對象存在的問題。以單位名義反映問題的應(yīng)加蓋公章。以個人名義反映問題的提倡署報本人真實姓名。
2、要求 反映問題要堅持實事求是的原則,反對借機誹謗誣告。
3、公示時間 從9月16日起到9月22日止,共7天。
4、公示聯(lián)系處室和受理電話
聯(lián)系處室:省委組織部干部監(jiān)督室
地址:杭州市省府大樓三號樓
郵編:310025
舉報電話:0571-12380
電子信箱:zjgbjd@zzb.dfdj.gov.cn
舉報網(wǎng)站:www.zj12380.gov.cn
浙江省競爭性選拔干部工作辦公室
2010年9月16日
【責(zé)任編輯:育路編輯 糾錯】

