省人力資源和社會(huì)保障廳從達(dá)到最低合格分?jǐn)?shù)線考生中，依據(jù)筆試總成績(jī)從高到低的順序，按計(jì)劃錄用人數(shù)3倍的比例，確定參加面試的人選。若達(dá)到最低合格分?jǐn)?shù)線的人數(shù)不足3:1，通過減少錄用指標(biāo)使面試人數(shù)與計(jì)劃錄用人數(shù)達(dá)到3：1，如減少到1名指標(biāo)仍達(dá)不到3:1，按實(shí)有筆試達(dá)線人數(shù)面試。
　　 報(bào)考公安、監(jiān)獄等系統(tǒng)人民警察的，按規(guī)定需進(jìn)行體能測(cè)試。體能測(cè)試安排在面試前進(jìn)行。體能測(cè)試不合格的不能參加面試。參加體能測(cè)試的人選在筆試成績(jī)達(dá)到合格線的考生中，依據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分的順序，按招考人數(shù)的5倍確定（筆試合格人數(shù)不足的按實(shí)有達(dá)線人數(shù)確定）。招錄機(jī)關(guān)從體能測(cè)試合格人選中按照招錄計(jì)劃的3倍，依據(jù)筆試成績(jī)由高分到低分的順序，依次確定面試人選。體能測(cè)試不進(jìn)行遞補(bǔ)，如體能測(cè)試合格人數(shù)與計(jì)劃錄用數(shù)達(dá)不到3:1的，按實(shí)有人數(shù)參加面試。