2012年國(guó)家公務(wù)員考試常識(shí)問(wèn)答(2)
來(lái)源:育路教育網(wǎng)發(fā)布時(shí)間:2011-10-19 [an error occurred while processing this directive]
6、國(guó)家公務(wù)員錄用考試流程是什么
步驟 | 名稱(chēng) | 具體內(nèi)容 | 測(cè)試目的 | |
---|---|---|---|---|
一 | 報(bào)名 | 資格審查 | 學(xué)歷、經(jīng)歷、 其他背景 | |
二 | 筆試 | 公共科目 | 行政能力測(cè)試 | 行政職業(yè)能力潛力 |
基礎(chǔ)知識(shí)測(cè)試 | 行政職業(yè)綜合知識(shí) | |||
專(zhuān)業(yè)科目 | 具體職業(yè)能力測(cè)試 | 特殊職業(yè)能力潛力 | ||
專(zhuān)業(yè)考試 | 具體崗位專(zhuān)業(yè)知識(shí) | |||
三 | 面試及 心理測(cè)評(píng) |
結(jié)構(gòu)化面試 | 綜合能力和個(gè)人素質(zhì) | |
情景模擬 | ||||
實(shí)際操作 | ||||
四 | 體檢 | 組織體檢 | 身體狀況 | |
五 | 考核 | 查閱檔案、調(diào)查了解 | 品行、業(yè)績(jī) |
7、國(guó)家發(fā)展和改革委員會(huì)的錄用程序是如何規(guī)定的?
考生獲得考試資格后,通過(guò)中組部、人事部組織的國(guó)家公務(wù)員公共科目考試。對(duì)于筆試合格的考生,按照各報(bào)考職位筆試總成績(jī)從高到低的順序,確定參加面試的人選。面試以結(jié)構(gòu)化面試為主,輔以其它測(cè)評(píng)方式,同時(shí)加試英語(yǔ)口語(yǔ)測(cè)試。面試結(jié)束后對(duì)面試人員進(jìn)行體檢。根據(jù)綜合成績(jī)確定進(jìn)一步面談人選。對(duì)于面試合格并服從分配的考生,根據(jù)政審和體檢情況,以及各個(gè)職位的具體要求,最后確定人選并進(jìn)行公示。公示無(wú)異議,將與考生簽訂協(xié)議。
8、公務(wù)員報(bào)考的條件是什么?
根據(jù)《中華人民共和國(guó)公務(wù)員法》第11條規(guī)定:公務(wù)員應(yīng)當(dāng)具備下列條件:
具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法;
年滿十八周歲,且年齡在三十五周歲以下;
具有良好的品行和正常履行職責(zé)的身體條件;
具有符合職位要求的文化程度和工作能力;
具備中央公務(wù)員主管部門(mén)規(guī)定的擬任職位所要求的其他資格條件。
招考職位明確要求有基層工作經(jīng)歷的,報(bào)考者必須具備相應(yīng)的基層工作經(jīng)歷。曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員,在2007年—2009年中央機(jī)關(guān)招考中被認(rèn)定有考試作弊行為的人員,現(xiàn)役軍人、新錄用的公務(wù)員在試用期內(nèi)的、公務(wù)員被辭退未滿五年的、在讀的非應(yīng)屆高校畢業(yè)生,以及具有法律規(guī)定不得錄用為公務(wù)員的其他情形的人員,不得報(bào)名。
9、如何查詢(xún)招考職位?《考試大綱》在哪里下載?
中央、國(guó)家機(jī)關(guān)的招考職位分A、B兩類(lèi)。各招考部門(mén)具體的招考人數(shù)、職位、類(lèi)別、資格條件等詳見(jiàn)《中央、國(guó)家機(jī)關(guān)考試錄用機(jī)關(guān)工作人員和國(guó)家公務(wù)員招考簡(jiǎn)章》。
10、公務(wù)員考試費(fèi)用是多少?
考試考務(wù)費(fèi)用以當(dāng)?shù)刎?cái)政、物價(jià)部門(mén)核定的標(biāo)準(zhǔn)為依據(jù)。具體費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)可以向負(fù)責(zé)此次考務(wù)工作的當(dāng)?shù)乜荚嚈C(jī)構(gòu)咨詢(xún)(考試機(jī)構(gòu)咨詢(xún)電話及網(wǎng)址請(qǐng)?jiān)谌肆Y源和社會(huì)保障部網(wǎng)站查詢(xún))。
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