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河南省公務(wù)員初任培訓(xùn)要在試用期內(nèi)完成

來(lái)源:人民網(wǎng)發(fā)布時(shí)間:2011-11-08 [an error occurred while processing this directive]

公務(wù)員輔導(dǎo)咨詢

匯集公務(wù)員培訓(xùn)權(quán)威機(jī)構(gòu),權(quán)威解答公務(wù)員考試相關(guān)問(wèn)題

zaixuanzixun

    為全面加強(qiáng)公務(wù)員隊(duì)伍的能力建設(shè),高質(zhì)量、高標(biāo)準(zhǔn)完成各項(xiàng)培訓(xùn)任務(wù)。近日,河南省人力資源和社會(huì)保障廳印發(fā)了《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)新形勢(shì)下河南行政機(jī)關(guān)公務(wù)員培訓(xùn)工作的意見》,進(jìn)一步提高河南行政機(jī)關(guān)公務(wù)員培訓(xùn)工作科學(xué)化、規(guī)范化、法制化水平。

    近年來(lái),河南行政機(jī)關(guān)公務(wù)員培訓(xùn)工作,緊緊圍繞河南省委、省政府中心工作和全省經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展大局,科學(xué)籌劃,強(qiáng)力推進(jìn),整體工作呈現(xiàn)出良好發(fā)展態(tài)勢(shì)。但仍然存在著培訓(xùn)法規(guī)執(zhí)行不嚴(yán)格、約束激勵(lì)機(jī)制不健全、針對(duì)性實(shí)效性不夠強(qiáng)、工作發(fā)展不平衡等問(wèn)題,嚴(yán)重影響制約了公務(wù)員培訓(xùn)工作的科學(xué)發(fā)展。加強(qiáng)公務(wù)員培訓(xùn)是加快中原經(jīng)濟(jì)區(qū)建設(shè)的重要保證。

    意見指出,河南全省各級(jí)公務(wù)員在建設(shè)中原經(jīng)濟(jì)區(qū),實(shí)現(xiàn)中原崛起、河南振興的偉大歷史進(jìn)程中,肩負(fù)著組織實(shí)施、引領(lǐng)推動(dòng)的重要使命,必須依靠更加扎實(shí)有效的公務(wù)員培訓(xùn),持續(xù)提升公務(wù)員的能力水平,要建立健全公務(wù)員培訓(xùn)與公務(wù)員管理其他環(huán)節(jié)系統(tǒng)聯(lián)動(dòng)、協(xié)調(diào)配合機(jī)制,確保培訓(xùn)的質(zhì)量和效益,從而更好地適應(yīng)這一戰(zhàn)略任務(wù)和宏偉目標(biāo)的需要。

    初任培訓(xùn)由組織、人事部門統(tǒng)一組織。培訓(xùn)內(nèi)容主要包括公務(wù)員法、科學(xué)發(fā)展觀、。ㄊ校┣榻逃、反腐倡廉教育、黨性教育、道德紀(jì)律、保密常識(shí)、信息安全、公文寫作、辦文辦會(huì)、科學(xué)素質(zhì)等,并組織宣誓活動(dòng)。初任培訓(xùn)要在試用期內(nèi)完成,時(shí)間不少于12天,參訓(xùn)率必須達(dá)到100%.

    任職培訓(xùn)按照干部管理權(quán)限,省和省轄市公務(wù)員培訓(xùn)主管部門負(fù)責(zé)對(duì)晉升領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)公務(wù)員的任職培訓(xùn)進(jìn)行統(tǒng)一調(diào)訓(xùn),培訓(xùn)內(nèi)容主要包括政治理論、領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)、政策法規(guī)、廉政教育、所任職務(wù)相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)等,重點(diǎn)提高其勝任領(lǐng)導(dǎo)工作的能力。任職培訓(xùn)應(yīng)當(dāng)在公務(wù)員任職前或任職后一年內(nèi)進(jìn)行。擔(dān)任縣處級(jí)副職以上領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的公務(wù)員培訓(xùn)時(shí)間原則上不少于30天,擔(dān)任鄉(xiāng)科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的公務(wù)員原則上不少于15天。任職培訓(xùn)的參訓(xùn)率必須達(dá)到本單位、本部門、本地區(qū)兩年內(nèi)新晉升領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)公務(wù)員總數(shù)的90%以上。

    專門業(yè)務(wù)培訓(xùn)由有關(guān)單位根據(jù)公務(wù)員從事專項(xiàng)工作的需要組織實(shí)施。主要進(jìn)行專業(yè)知識(shí)和技能培訓(xùn),重點(diǎn)提高公務(wù)員的業(yè)務(wù)工作能力。培訓(xùn)的內(nèi)容、時(shí)間和要求由各級(jí)行政機(jī)關(guān)根據(jù)需要確定。

    在職培訓(xùn)由各級(jí)公務(wù)員培訓(xùn)主管部門負(fù)責(zé),主要是進(jìn)行以更新知識(shí)、提高工作能力為目的培訓(xùn)。內(nèi)容包括職業(yè)道德、政策法規(guī)、反腐倡廉、生產(chǎn)安全、科學(xué)素質(zhì)、保密知識(shí)、水情教育等。培訓(xùn)的時(shí)間和要求由公務(wù)員培訓(xùn)主管部門根據(jù)上級(jí)部署、形勢(shì)任務(wù)和全省及當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展需要確定。也可指定公務(wù)員所在機(jī)關(guān)自行組織,培訓(xùn)可采取集中辦班、專題講座、安排自學(xué)等形式進(jìn)行,每年應(yīng)組織1―2次。

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