浙江在線12月16日訊：寧波市委組織部、寧波市人力資源和社會保障局昨天發(fā)布信息，2012年全市各級機關計劃考試錄用公務員1110名，其中：市級機關135名（含市地稅下屬單位及市監(jiān)獄勞教單位），縣（市）區(qū)機關839名，鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關136名。

    從12月21日零時起，即可登錄浙江省公務員考試錄用系統(tǒng)（http:// gwy.zjhrss.gov.cn）網上報名；12月27日24時報名截止，明年3月3日進行筆試。

    昨天上午，寧波市人力資源和社會保障局工作人員為本報讀者，對公告進行了一次詳細解讀。記者發(fā)現(xiàn)，這次公務員招考中有很多新調整。

    幾乎所有職位都要求有兩年基層工作經歷

    此次招考計劃中，含法官、檢察官預備人選79名；在寧波農村任職的高校畢業(yè)生及參加共青團中央選派的“大學生志愿服務西部計劃”和浙江省選派的“大學生志愿服務欠發(fā)達地區(qū)計劃”人員中，考試錄用各級機關公務員144名；從優(yōu)秀村（社區(qū)）干部中考試錄用鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）機關公務員19名。

    相比往年，今年招考的最大調整就是更加面向強調查基層工作經歷，主要體現(xiàn)有三。

    2010年，面向具有兩年以上基層工作經歷人員的招考計劃達到本級招考總計劃的比例為50%，2011年為80%；2012年，除專業(yè)性強的緊缺職位和特殊職位外，寧波市級機關招考均面向兩年以上基層工作經歷人員，招考比例近100%.

    其次，今年，省、市兩級機關招考的服務基層項目人員中，志愿者的報考對象擴大到團中央選派的“大學生志愿服務西部計劃”服務期滿、考核合格，且累計具有兩年以上基層工作經歷的人員。

    第三，2011年浙江省公務員招考，寧波市是我省開展面向優(yōu)秀社區(qū)干部考錄鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）機關公務員試點城市之一，明年這一試點將繼續(xù)。

    信息每30分鐘更新一次，可實時查詢報名不足1：3比例職位

    這次招考有些新變化。

    注冊時試行手機驗證環(huán)節(jié)。

    報考人員在報名注冊時，須先進行手機驗證，以確保注冊信息的真實準確。驗證成功后才能繼續(xù)進行信息注冊。每個身份證號碼和手機號碼只能注冊一次。

    及時公布不足比例職位。

    在往年招考中，存在部分職位無人報考或達不到開考比例而取消的情況。

    為確保招考計劃的順利完成，2012年省里對考錄系統(tǒng)作了重新設計。

    12月24日零時到12月27日24時，報考人員可在公務員考試錄用系統(tǒng)登錄后查詢報名不足1：3比例的職位。每30分鐘系統(tǒng)自動更新數(shù)據1次。超過規(guī)定比例職位的報名情況將不再公布。

    人民警察體能測評標準也作了調整。

    人民警察體能測評采用了新的項目和標準，取消了引體向上、立定跳遠和仰臥起坐，新增縱跳摸高。

    測評項目由原來的四項改為三項。三個測評項目中有一項不達標的，視為體能測評不合格。在體能測評過程中，縱跳摸高測試不超過3次，10米×4往返跑和1000米（800米）只測試1次。

    不舉辦也不委托任何機構組織考試輔導培訓班

    為確保公務員招錄考試公平、公正，此次招考歡迎社會各界對招考各環(huán)節(jié)的工作進行監(jiān)督，對在公務員招錄考試中弄虛作假，徇私舞弊的人員，寧波市有關部門將堅決予以處理。

    另外，寧波各級公務員主管部門不舉辦也不委托任何機構舉辦針對公務員考試的輔導培訓班。