企管路

　　理性優(yōu)雅的“中心軸”

　　“企管路”，這里指企業(yè)管理專業(yè)。在激烈的市場競爭中，科學(xué)有效的管理是保證現(xiàn)代企業(yè)長期生存的王道。 “企業(yè)管理”這條路，就像北京的長安街、巴黎的香榭麗舍大道一樣，是城市中最具凝聚力的“中心軸”。

　　現(xiàn)階段我國高素質(zhì)企業(yè)管理人才的需求量極大，一直處于供不應(yīng)求的狀態(tài)。2006年，上海把企業(yè)管理人才與IT人才同時列為年度最熱門行業(yè)。而在深圳，2006年的金領(lǐng)世界人才招聘會上，各單位為高級企業(yè)管理人才提供的年薪平均為20萬，具有英語優(yōu)勢的企業(yè)管理人才不僅容易受到外企的青睞，更逐漸成為中國現(xiàn)代化企業(yè)對企管人員的基本要求。

　　跨考優(yōu)勢：

　　我國的管理學(xué)從興起到逐步成熟完善，走的基本上是移植西方理論然后加以改造的老路，經(jīng)典的管理理念大多來自西方。考研時，管理學(xué)專業(yè)課試題會大量涉及西方著作，甚至直接指定英文原文著作作為參考書，如北京大學(xué)2005年的指定書目中就有 Options, Futures, and other derivatives Prentice-Hall, Inc.第4版 John C. Hull以及宏觀經(jīng)濟學(xué)的原版Browns on等等。所以，跨考企業(yè)管理專業(yè)，英語專業(yè)的學(xué)生除了在統(tǒng)考英語上有優(yōu)勢外，在專業(yè)課的準(zhǔn)備上也很有利。即使指定書目中沒有原版著作，在考試答題時，不時加幾個原版著作中的理論知識，特別能贏得教授們的青睞。

　　跨考劣勢：

　　管理學(xué)要考高等數(shù)學(xué)，而且一般要求考難度較大的數(shù)三(以各�？荚囈�求為準(zhǔn))，這對于早已遠離“理科思維”的英語專業(yè)學(xué)生來說，難度很大。