根據(jù)《關(guān)于選聘高校畢業(yè)生到村任職工作的意見（試行）》等文件精神及有關(guān)規(guī)定， 2012年選聘367名高校畢業(yè)生（簡稱"選聘生"）到村任職，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

     一、招聘單位、職位、名額、考試類別和報(bào)考資格條件  

    二、招聘程序

    1、報(bào)名時(shí)間：2012年3月16日8：00時(shí)起至3月22日 17：00時(shí)止。

    2、報(bào)名方式

    采取網(wǎng)上報(bào)名方式，不設(shè)現(xiàn)場報(bào)名。報(bào)名網(wǎng)站：海南省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站（網(wǎng)址：http://hi.lss.gov.cn），點(diǎn)擊進(jìn)入海南省公務(wù)員招考網(wǎng)進(jìn)行注冊(cè)報(bào)名。符合選聘生報(bào)考條件的報(bào)考人員，自主選擇報(bào)考各市縣選聘生職位或少數(shù)民族選聘生職位，但非少數(shù)民族報(bào)考人員只能報(bào)考各市縣選聘生職位，少數(shù)民族報(bào)考人員既可報(bào)考少數(shù)民族選聘生職位，也可報(bào)考各市縣選聘生職位。

    本次考試實(shí)行誠信報(bào)名制度。報(bào)考人員要仔細(xì)閱讀誠信承諾書，按要求真實(shí)、全面、準(zhǔn)確填寫《海南省公務(wù)員（工作人員）錄用考試報(bào)名表》。信息填報(bào)不全導(dǎo)致未通過招錄單位資格審查的，其后果由報(bào)考人員本人承擔(dān)。虛假填報(bào)主要信息的，一經(jīng)查實(shí)，視情節(jié)輕重，取消考試資格或錄用資格，并按有關(guān)規(guī)定給予處罰。報(bào)考后應(yīng)及時(shí)登錄相關(guān)網(wǎng)站了解考錄工作進(jìn)展情況和有關(guān)事項(xiàng)的公告，并保持報(bào)名時(shí)登記的聯(lián)系方式暢通。

    報(bào)考人員只能選擇各市縣選聘生職位或少數(shù)民族選聘生職位中的一個(gè)職位進(jìn)行報(bào)名，不能用新、舊兩個(gè)身份證號(hào)同時(shí)報(bào)名，報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。報(bào)考選聘職位一經(jīng)審核確認(rèn)，不得更改。網(wǎng)上報(bào)名時(shí)，報(bào)考人員應(yīng)上傳本人近期免冠2寸正面證件照片，jpg格式，大小20KB以下。

    3、考生填寫《海南省公務(wù)員（工作人員）錄用考試報(bào)名表》時(shí)，應(yīng)針對(duì)職位要求的招聘范圍及條件，認(rèn)真填寫自己對(duì)應(yīng)的資格條件，以便招聘單位進(jìn)行資格初審。

    4、資格初步審查：由省委組織部具體負(fù)責(zé)。

    5、筆試、資格復(fù)審和面試

    筆試的時(shí)間與全省招錄公務(wù)員筆試相同，考試類別為乙類。少數(shù)民族考生按本人筆試成績的5%予以加分，面試成績不再加分。

    根據(jù)筆試成績和招聘名額，按1∶2比例確定面試對(duì)象。面試前進(jìn)行資格復(fù)審，如發(fā)現(xiàn)填報(bào)資料不實(shí)或不符合條件的，取消其面試資格。

    資格復(fù)審、面試由省委組織部具體組織實(shí)施。

    6、考察：按筆試成績占50%、面試占50%的比例合成考試綜合成績，依據(jù)考試綜合成績從高到低的順序，按1∶1的比例確定考察對(duì)象，進(jìn)行考察。

    7、體檢：根據(jù)考試綜合成績和考察情況確定體檢人員名單，由省委組織部組織實(shí)施體檢。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)按照人事部、衛(wèi)生部《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（2010年修訂）、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）》（2010年修訂）執(zhí)行。

    8、公示和聘用