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浙江長三角民營經(jīng)濟研究會2012年公開招聘人員公告

來源:育路教育網(wǎng)發(fā)布時間:2012-05-11 [an error occurred while processing this directive]

公務(wù)員輔導(dǎo)咨詢

匯集公務(wù)員培訓(xùn)權(quán)威機構(gòu),權(quán)威解答公務(wù)員考試相關(guān)問題

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長三角(浙江)民營經(jīng)濟研究會公開招聘人員公告

  因工作需要,經(jīng)主管部門浙江省政協(xié)辦公廳同意,根據(jù)《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》的規(guī)定,決定面向社會公開招聘長三角(浙江)民營經(jīng)濟研究會事業(yè)編制工作人員,F(xiàn)公告如下:
  一、招聘職位和職數(shù)
  綜合崗位2名。
  二、資格條件
  1.具有良好的思想政治素質(zhì)和一定的政治理論修養(yǎng),品行端正,責(zé)任心強,有良好的合作精神和職業(yè)道德。
  2. 年齡為18至40周歲(1971年5月16日至1994年5月16日期間出生),浙江省常住戶口(以2012年5月16日的戶口所在地為準)。
  3. 具有較好的文字綜合能力。
  4.國家承認的大學(xué)本科及以上學(xué)歷,文學(xué)、經(jīng)濟學(xué)、管理學(xué)大類專業(yè);具有兩年以上基層工作經(jīng)歷。
  5. 身體健康。
  有下列情況之一者不予受理報考:
  1.曾被開除公職或因犯罪受過刑事處罰的。
  2.受處分期間的。
  3.涉嫌違紀違法正在接受專門機關(guān)審查尚未作出結(jié)論的。
  4.其他不宜報考的。
  三、招聘程序
 。ㄒ唬┌l(fā)布招聘信息
  招聘方案報經(jīng)省委組織部核準后,通過浙江省政協(xié)門戶網(wǎng)站和《聯(lián)誼報》、《錢江晚報》等媒體向社會公開發(fā)布招聘信息。
 。ǘ┙M織報名
  本次考試采用網(wǎng)上報名,不設(shè)現(xiàn)場報名。報名時間:2012年5月16日上午9:00至5月20日下午4:00。報考人員可在規(guī)定報名時間登陸省政協(xié)門戶網(wǎng)站(www.zjzx.gov.cn),進入網(wǎng)上報名系統(tǒng)報名。報名者要如實填寫個人相關(guān)信息。
 。ㄈ┵Y格審查
  1.5月21日至5月23日對報名者進行資格初審。5月23日在浙江省政協(xié)門戶網(wǎng)站公布初審?fù)ㄟ^名單。
  2.初審?fù)ㄟ^者請于5月26日上午9:00至下午5:00前攜帶相關(guān)材料到指定地點參加資格復(fù)審。
  相關(guān)材料包括:近期正面免冠照片2張(小2寸),身份證、戶口簿、學(xué)歷證書等原件和上述證(件)書的復(fù)印件。
  未按規(guī)定時間提交相關(guān)材料者,視作自動放棄考試。
  報考人員對提交材料的真實性負責(zé),凡弄虛作假者,一經(jīng)查實,即取消考試資格和聘用資格。
 。ㄗ稍冸娫挘0571-87053822,87055276)
  3.資格審查通過人數(shù)不足招聘職數(shù)3倍時,相應(yīng)核減招聘崗位數(shù)。
 。ㄋ模┛荚
  考試包括筆試和面試。筆試和面試成績分別占總成績的40%和60%?偝煽?yōu)?00分,以60分及以上為合格。
  1.筆試。筆試時間為5月27日,具體地點和時間安排另行通知。參加筆試時,必須同時攜帶準考證和身份證。
  2.面試。根據(jù)筆試成績從高分到低分,按招聘職數(shù)1:3的比例確定面試對象。面試的時間和地點另行通知。
 。ㄎ澹w檢考察
  1.體檢。面試結(jié)束后,根據(jù)應(yīng)聘者考試總成績從高分到低分,按招聘職數(shù)1:1的比例確定體檢人員,并在規(guī)定時間到指定醫(yī)院進行體檢。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》(修訂后)執(zhí)行。
  2.考察。對體檢合格的考生進行考察?疾熘亓私饪疾鞂ο蟮乃枷胝嗡刭|(zhì)、專業(yè)素養(yǎng)和工作能力等?疾靺⒄铡墩憬公務(wù)員錄用考察工作細則(試行)》執(zhí)行。
  3.關(guān)于遞補。報考人員放棄體檢或體檢不合格、考察結(jié)論不宜聘用及放棄聘用的,在總成績合格人員中從高分到低分依次遞補。
 。┭芯繘Q定
  根據(jù)考試成績和考察情況,由省政協(xié)機關(guān)黨組研究確定擬聘用人選,并在省政協(xié)門戶網(wǎng)站進行公示(時間7天)。公示期滿,對擬聘用人員沒有異議或反映有問題經(jīng)查實不影響聘用的,按照規(guī)定辦理聘用手續(xù)。
  聘用人員必須在規(guī)定的時間內(nèi)報到,逾期不能報到的,或在職人員在招聘單位規(guī)定的時間內(nèi)與原單位協(xié)商不成,無法辦理人事關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)的,可以不保留聘用資格。
  對聘用人員實行半年試用期。試用期滿進行全面考核,合格的正式任職,不合格的辦理解聘手續(xù)。

長三角(浙江)民營經(jīng)濟研究會
  二○一二年五月九日

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