| 從今年起,上海將把行政倫理和公務(wù)員行為規(guī)范列為公務(wù)員培訓(xùn)的常規(guī)項目和各類培訓(xùn)的基礎(chǔ)內(nèi)容,把行政道德案例教育作為每年行政機關(guān)公務(wù)員的必修課。 根據(jù)上海市“十一五”期間公務(wù)員培訓(xùn)工作目標,將重點提高公務(wù)員的道德判斷能力,強化道德意志力,促使其養(yǎng)成良好的道德習(xí)慣,促進其自重、自省、自警、自勵,增強公務(wù)員貫徹落實黨的路線方針政策的自覺性和堅定性。 上海市委組織部長沈紅光說,要以“弘揚公務(wù)員精神”為主題,深入開展理想信念、社會主義榮辱觀、廉潔從政和行為規(guī)范等教育,教育公務(wù)員樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和權(quán)力觀、地位觀、利益觀,全面提升政治品德、職業(yè)道德、公民道德水平。 上海歷來重視公務(wù)員培訓(xùn)工作。2001年至2005年,全市共舉辦各類培訓(xùn)班、研修班、知識講座5000多期,培訓(xùn)公務(wù)員近45萬人次。每年培訓(xùn)公務(wù)員人數(shù)從2001年的3萬人次逐步增加到2005年的16萬人次;培訓(xùn)對象不斷延伸,培訓(xùn)主體從以領(lǐng)導(dǎo)干部培訓(xùn)為主向全員培訓(xùn)轉(zhuǎn)變,實現(xiàn)了五年對本市公務(wù)員輪訓(xùn)一遍的目標。 以造就一支政治堅定、業(yè)務(wù)精湛、作風(fēng)過硬、人民滿意的公務(wù)員隊伍為目標,上海計劃在今后幾年圍繞能力建設(shè)主題,進一步深化公務(wù)員初任培訓(xùn)、任職培訓(xùn)、專門業(yè)務(wù)培訓(xùn)、更新知識培訓(xùn)及對口培訓(xùn)等五類培訓(xùn),提高政府的公信力和執(zhí)行力。 為進一步加強公務(wù)員培訓(xùn)制度建設(shè),上海規(guī)定把公務(wù)員培訓(xùn)情況、學(xué)習(xí)成績作為公務(wù)員考核的內(nèi)容和任職、晉升的重要依據(jù)之一,培訓(xùn)考核不合格者,年終考核不得評為優(yōu)秀等次。此外,做到“不培訓(xùn)不上崗、不培訓(xùn)不提拔,”激發(fā)公務(wù)員自覺學(xué)習(xí)、積極參訓(xùn)的內(nèi)在動力,形成競爭參訓(xùn)的良好局面。 |
公務(wù)員精講班輔導(dǎo) |
主講老師 |
課時 |
學(xué)費 |
論壇 |
報名 |
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| 行政能力測驗網(wǎng)絡(luò)輔導(dǎo) | 伊強 | 30 | ¥300 | |||
| 申論網(wǎng)絡(luò)輔導(dǎo) | 陳亞菲 | 30 | ¥200 | |||
| 公務(wù)員面試指導(dǎo)網(wǎng)絡(luò)輔導(dǎo) | 張玲莉 | 10 | ¥200 | |||
學(xué)費:《行政能力測驗》300元,《申論》200元,《公務(wù)員面試指導(dǎo)》200元; |
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【責(zé)任編輯:許金浩 糾錯】 |
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