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美國西北理工大學工商管理博士（DBA）學位班 招生簡章
目前中國最具含金量的DBA學位
中美教育部認可的DBA項目
學世界前沿管理知識 獲美國正規(guī)博士學位 結交高端人脈關系 創(chuàng)造絕佳合作商機
【美國西北理工大學簡介】
美國西北理工大學 ( Northwestern Polytechnic University ，簡稱NPU ) 地處被譽為世界高科技發(fā)源地的美國加州硅谷地區(qū)的佛利蒙市（Fremont），是美國國家教育部和加州教育廳認可的高等學府，獲權威的美國六大認證機構之一全美獨立院校認證委員會(ACICS)認證，并獲準頒發(fā)學士、碩士和博士學位，是美國財政部稅務局批準豁免稅務的非盈利教育機構。也是中國國家教育部權威認可推薦的美國大學之一，同時還是中華人民共和國外國專家局指定的境外合作機構。
美國西北理工大學是國際頂尖的培養(yǎng)高科技與工商管理高級人才的著名高等學府之一，是美國高科技企業(yè)家的搖籃。美國西北理工大學的MBA、EMBA、DBA畢業(yè)生不僅具備卓爾不凡的經營管理才能，更以無與倫比的創(chuàng)新、創(chuàng)業(yè)精神而享譽全球！
【權威認證】
●美國聯(lián)邦教育部USA Department of Education http://www.ed.gov
●美國高等教育認證委員會Council of Higher Education Accreditation
http://www.chea.org
●美國獨立院校認證委員會（ACICS） http://www.acics.org
●中國教育部涉外監(jiān)管網 http://www.jsj.edu.cn
●中國教育部留學服務中心 http://www.cscse.edu.cn
【項目概要】
使命：NPU工商管理博士課程為學生們提供一個獲得提升專業(yè)水平和競爭力的機會，從而讓他們在碩士學位之上能夠獲取更多的機會和承擔更大的責任。
目標：NPU工商管理博士課程著重于主題的精通掌握和相關的專業(yè)性項目的研究方法。 課程的目的是開發(fā)學生將原創(chuàng)研究融合應用到實際項目問題當中的能力。每一門課程都是為了學生們在更高層面上達到目標，增加競爭力而設計的。課程設置致力于幫助學生拓寬戰(zhàn)略視野，發(fā)展創(chuàng)新力，提高領導力，發(fā)揮更大的影響力。
價值：1、深化對國際國內企業(yè)外部環(huán)境變遷的理解和認識，把握贏取未來的商機；
2、獲取最新的最前沿的管理思想及理念，充實并更新已有的知識積累；
3、跳出管理的范疇思考管理的問題，突破思維定勢局限，開拓全球視野，獲取獨到的創(chuàng)新思維和創(chuàng)新方法；
4、同道精英深入交流學習，發(fā)展珍貴友誼，成為NPU校友，共創(chuàng)合作發(fā)展新機遇；
5、獲得美國西北理工大學廣受認可的工商管理博士（.DBA）學位，構建人生新的里程碑。
實施階段
第一階段為課程學習階段，含基礎課程、核心課程和專題課程，在12個月內內完成；
第二階段為深入研究階段，選定研究課題，掌握研究方法，研究領域相關課程選修，在6-12個月內完成；
第三階段為博士論文階段，含論文寫作及論文答辯，在6-12個月內完成。
【招生對象及條件】
招生對象為具有豐富經驗的高層管理人員及資深管理研究教育者，并應具備如下基本條件之一：
1、具有碩士學位證書或碩士研究生同等學歷結業(yè)證書，且具有5年以上的管理工作或管理研究經驗；
2、具有學士學位證書或本科畢業(yè)證書，具有8年以上的管理工作或管理研究經驗且成績突出。
【申請材料】
1、NPU學位課程入學申請表（報名表下載）； 2、推薦信兩封；3、相關學歷學位證書及成績單復印件（驗原件）； 4、身份證或護照復印件及原件；5、8張2寸彩色護照照片（圓珠筆背后署名）
【申請程序】
1、提交所需入學申請資料并交納報名費2000元/人進入申請程序；2、經NPU入學資格評估專家小組評估后，發(fā)面試通知，由NPU委派面試教授團進行面試，根據(jù)面試結果決定是否錄��； 3、NPUDBA將綜合考慮申請人的基本素質、教育背景、工作經歷、團隊精神和領導能力，擇優(yōu)錄取；4、被錄取者收到錄取通知后，支付學費。
【費用及支付方式】
1、學費人民幣138，000元/人（含授課費、教材費、赴美研究學習費、學位申請費、論文評審費、設施使用費、午餐費及課間茶點費等）；
2、赴NPU美國校本部研究學習及畢業(yè)典禮的簽證費、食宿交通費及學位證書國際公證費由學生自理；
3、在收到NPU《錄取通知書》后一周內將學費繳至指定的中國區(qū)代辦機構，同時獲得NPU正式學籍。
【教學安排】 開學時間：2010年3月13日-15日
教學方式：運用歐美博士生的培養(yǎng)方法，針對學員自身工作中所面臨的問題進行專門系統(tǒng)化研究，注重研究方法學習、案例分析及專題討論，幫助學員提高戰(zhàn)略思考能力、系統(tǒng)思考能力和研究創(chuàng)新能力。
學 制：學制2--3年，包括課程學習、課題研究和博士論文三個階段。
第一年課程授課學習，授課地點在北京大學
第二年學習研究方法，開展課題研究，選修相關課程，博士論文寫作及答辯；每名學員均配備博士生導師。
第三年可以赴美國西北理工大學校本部學習研究方法，開展課題研究，選修相關課程，博士論文寫作及答辯；每名學員均配備博士生導師。（費用自理)
畢 業(yè)：學員完成課程學習（50學分）、研究與選修（25學分）及博士論文寫作與答辯（25學分），由學員向學校申請并經學校學位委員會審核后，可獲得美國西北理大學工商管理博士學位證書，畢業(yè)典禮在美國西北理工大學校本部舉行。
師資教材：本課程教授主要來自美國西北理工大學及中美兩國知名大學資深教授博導，同時邀請政界官員、業(yè)界精英和社會名士開設論壇講座。中文授課為主，英文授課設隨堂中文翻譯。統(tǒng)一發(fā)授課教材和教授講義，由授課教授及論文導師推薦若干參考閱讀教材資料。
授課時間：每月集中2天或兩月集中3-4天授課，其中2門課可視情況赴美完成。
授課地點：北京大學，同時結合考察交流活動設移動課堂。
【課程及研究】
一、課程學習
A、基礎課程（20學分）
已修讀完成MBA或EMBA學員可轉移至多20學分，本科畢業(yè)學員一般需要至少補修以下課程中的7門：
《管理學》 《管理經濟學》 《組織行為學》 《生產運營管理》 《營銷管理》
《定量方法》 《財務管理》 《物流管理》 《人力資源管理》 《商法》
B、核心課程（ 30學分）
DBA601 戰(zhàn)略管理 （Strategic Management）
DBA603 跨國經營管理（Transnational Management）
DBA604 戰(zhàn)略營銷管理（Strategic Marketing）
DBA605 企業(yè)資源規(guī)劃 （Enterprise Resource Planning ERP)
DBA607 資本市場與投資分析（Capital Marketing & Investment）
DBA608 全球化商業(yè)組織學（Organizational Learning in Global business）
DBA609 創(chuàng)業(yè)與創(chuàng)新管理（Innovation Research）
DBA611 領導力與執(zhí)行力（Leadership and Execute）
DBA602 宏觀經濟分析與政策（Macro-economics）
DBA606 全球商業(yè)文化與倫理（Organizational Culture and Ethics）
DBA610 研究方法論（Research Methodology）
二、研究活動（ 30學分）
課題或項目研究 （１５學分）、學術文章及學術活動（7學分）及相關課程選修（6學分）
三、博士論文寫作與答辯（20學分）
博士論文指導委員會需要在學生開始博士論文之前成立，并由博士生導師對學生進行輔導。博士論文答辯委員會對完成博士論文的學生進行答辯，博士候選人必須獲得至少20學分，高質量完成博士論文，以滿足畢業(yè)要求。
【授課導師】
本課程教授主要來自美國西北理工大學、美國斯坦福大學 、北京大學、清華大學、人民大學等中外名校教授博導組成，部分師資如下（排名不分先后）：
Dr.George Hsieh 美國西北理工大學校長，美國南卡大學博士，教育學與行為溝通學專家，項目管理專家
Prot.Paul Jensen 美國西北理工大學商學院院長，前斯坦福大學教授，公共行政管理項目管理專家
Dr.Tony Chen 美國西北理工大學教授，美國耶魯大學博士，國際商務與資訊工程管理專家
Prof.Chaochen Yao 美國西北理工大學教授，英國牛津豪斯學院碩士、倫敦商業(yè)研究院院士國際市場專家
Prof.Nik Tehrani 美國西北理工大學教授，加州大學柏克萊分校兼職教授，創(chuàng)業(yè)與風險投資專家
Dr. Leland Winters 美國西北理工大學教授、加州伯克萊大學分校兼職教授。心理學與人力資源管理專家。
Dr.Paul Schnitzler 美國西北理工大學創(chuàng)業(yè)學教授。紐約大學博士。曾榮獲世界衛(wèi)生組織博士研究獎
Dr. Ke Zhou 美國西北理工大學副教授，南加州大學博士，美語語法和溝通技巧專家。
雎國余 北京大學教授，博導，中國最具影響力的經濟學家之一
黃恒學 北京大學教授，博導，北大公共經濟管理研究中心主任
孟慶軒 北京大學客座教授，美國斯坦福大學博士，知名金融專家
李稻葵 清華大學教授，哈佛大學經濟學博士
劉紅松 清華大學教授，心理學、戰(zhàn)略學雙向博導
張玉杰 清華大學博士后，清華大學中國創(chuàng)業(yè)研究中心研究員
楊 杜 中國人民大學教授，博導，日本神戶大學經營學博士
何小鋒 北京大學教授， 博導，北京大學金融與產業(yè)發(fā)展研究中心主任
馬春光 對外經濟貿易大學國際工商管理學院教授，博導
胡 近 上海交通大學國際與公共事務學院副院長，曾在日本早稻田大學、德國柏林工大、韓國釜慶大學等做學術訪問與學術演講，開展國際項目合作研究
董志勇 北京大學副教授，博導，北大經濟學院院長助理，經濟學博士
孟慶軒：美國斯坦福大學博士，斯坦福大學研究員。曾任教于美國賓夕法尼亞州立大學及北京大學光華管理學院，擔任亞太管理研究中心聯(lián)合主任（Co-Director）；2000年以來為我國大型商業(yè)銀行、保險公司、證券公司、基金和企業(yè)培訓了大量的高層管理人員。
汪 濱 清華大學EMBA 學位，中科院研究生院客座教授，北大總裁進修班課程教授，曾任美國通用電氣公司（GE）多年的中國市場經理，現(xiàn)任某大型合資企業(yè)總經理。授課領域：卓越的執(zhí)行力，中層經理的管理技能，大客戶的銷售和管理等。
李 非 經濟學博士，中山大學管理學院教授。多次赴海外長期留學及訪問，多年來，主要從事管理學、戰(zhàn)略管理、市場社會理論等的研究。授課特色為觀點明朗、清晰，理論邏輯性強，語言風趣幽默，實例感染力大，師生互動氛圍活躍，深受廣大MBA學員歡迎。
林澤炎 心理學博士，國務院發(fā)展研究中心研究員，中國人才研究會常務理事。國內大型企業(yè)人力資源管理方案咨詢設計項目組組長；主持“中國企業(yè)人力資源管理體系”及“人力資源管理師技能鑒定國家標準”等課題研究，著有《3P模式：中國企業(yè)人力資源管理操作方案》。
陳文軍 新加坡國立大學管理博士，美國哥倫比亞大學訪問學者，清華大學經管學院客座教授。曾在企業(yè)擔任市場總監(jiān)和銷售經理，從事實際企業(yè)營銷策劃和運作，現(xiàn)為多家公司的高級管理顧問和培訓師。
吳 革 對外經濟貿易大學國際商學院會計系教授，加拿大多倫多大學特聘教授，美國新創(chuàng)公司獨立內部審計師.主要講課專題：非財務人員的財務管理、戰(zhàn)略成本管理、財務報告陷阱與識別等。
王鐵軍 著名資本運作與投資銀行專家，中國中小企業(yè)融資28種模式創(chuàng)始人�，F(xiàn)為北京大學中國金融研究中心特邀研究員，為國內許多企業(yè)解決了公司治理與資本運作的實際問題。主要著作有《中國中小企業(yè)融資28種模式》、《中國企業(yè)香港H股上市》。
程志超 北京航空航天大學教授,國家自然科學基金關于工作設計研究的項目負責人,擅長于組織診斷,戰(zhàn)略規(guī)劃,企業(yè)流程再造,規(guī)范化管理以及企業(yè)形象CI設計等,曾給多個MBA及DBA班授課,深受學員歡迎。專攻學科：組織行為學，組織變革與創(chuàng)新。
趙菊春 中國管理科學院研究員、行為建設學創(chuàng)始人、中國資深企業(yè)訓練導師、北京大學總裁班、清華大學職業(yè)經 理人班、摩托羅拉大學特聘訓練導師、數(shù)十家企業(yè)的高級顧問和首席訓練導師。在全國各地舉辦過千余場演講及企業(yè)訓練，受眾達數(shù)十萬人。
李懿恒 工商管理博士，北京大學公共經濟管理研究中心研究員，清華大學高級培訓師，實戰(zhàn)派MBA導師，開發(fā)實戰(zhàn)型濃縮MBA課程創(chuàng)。擁有多年外企、國企、私企及親自經營公司的經驗。課程以實戰(zhàn)與體驗式相結合而著稱，所講內容非常實用、立竿見影。
劉平安 著名金融實戰(zhàn)專家，經濟學博士，北京信安資本管理有限公司總裁，曾在中國平安保險公司企劃部從事企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃，蒙代爾國際企業(yè)家大學金融學院院長。研究和實踐領域為：公司治理結構、企業(yè)資本營運、公司戰(zhàn)略財務。
張美中 經濟學博士，中央財經大學財政與公共管理學院稅務系副教授，獲經濟學碩士學位，曾榮獲中央財經大學兩屆涌金基金學術獎。
黃 丹 管理學博士，上海交通大學安泰經濟與管理學院副教授，上海交通大學MBA、EMBA核心教授；美國哥倫比亞大學、紐約大學訪問學者；曾任國有企業(yè)總經理。授課主題《企業(yè)戰(zhàn)略管理》、《管理學原理》、《管理倫理》
