2012年國際商務(wù)師考試理論與實務(wù)模擬練習(xí)題（1）
來源：中大網(wǎng)校發(fā)布時間：2012-02-29 08:28:33
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一、單選題
1.下列各技能中，對于高層管理者而言，最重要的是：
A 概念技能
B 人際技能
C 技術(shù)技能
D性格技能
2.下列各技能中，對于基層管理者而言，最重要的是：
A 概念技能
B 人際技能
C 技術(shù)技能
D性格技能
3.下列各技能中，對于高、中、基層管理者而言都重要的是：
A 概念技能
B 人際技能
C 技術(shù)技能
D性格技能
4.管理工作的核心是：
A 計劃
B 組織
C 領(lǐng)導(dǎo)
D 控制
5.企業(yè)面臨的微觀環(huán)境指的是企業(yè)的 .
A 經(jīng)濟環(huán)境
B 技術(shù)環(huán)境
C 行業(yè)環(huán)境
D 競爭環(huán)境
6.企業(yè)戰(zhàn)略的最高層次是：
A 職能層戰(zhàn)略
B 業(yè)務(wù)層戰(zhàn)略
C 操作層戰(zhàn)略
D 公司層戰(zhàn)略
7.下列各層次的戰(zhàn)略中，需要由公司高層管理者來制定的是：
A 職能層戰(zhàn)略
B 業(yè)務(wù)層戰(zhàn)略
C 操作層戰(zhàn)略
D 公司層戰(zhàn)略
8.管理幅度小、管理層次多的組織結(jié)構(gòu)是 型的組織結(jié)構(gòu)；管理幅度大、管理層次小的的組織結(jié)構(gòu)是 型的組織結(jié)構(gòu)。
A垂直型；垂直型
B扁平型；垂直型
C扁平型；扁平型
D 垂直型；扁平型
9.下列不屬于領(lǐng)導(dǎo)的作用的是：
A 指揮作用
B 執(zhí)行作用
C 激勵作用
D 協(xié)調(diào)作用
10.最常用的物質(zhì)激勵手段是：
A 目標(biāo)激勵
B 成就激勵
C 物質(zhì)激勵
D 報酬激勵
