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政策解讀
上海交工大學(xué)航空專業(yè)勤工助學(xué)管理條例
上海交工大學(xué)航空專業(yè)勤工助學(xué)管理第一條 為適應(yīng)高等教育體制的總體改革,建立大學(xué)生成才的服務(wù)與保障體制,促進(jìn)大學(xué)生勤工助學(xué)活動的健康順利發(fā)展, 培養(yǎng)德、智、體全面發(fā)展的合格人才,根據(jù)教育部《普通高等學(xué) 校學(xué)生管理規(guī)定》的有關(guān)規(guī)定和團(tuán)中央、教育部《關(guān)于進(jìn)一步做好大學(xué)生勤工助學(xué)工作的意見》及上海市教委《上海市高校勤工助學(xué)管理暫行辦法》精神,結(jié)合我校的實際情況,特制訂本條例。
上海交工大學(xué)航空專業(yè)勤工助學(xué)管理第二條 學(xué)校提倡和支持大學(xué)生利用課余時間和寒暑假從事健康有益的勤工助學(xué)活動,學(xué)校把勤工助學(xué)活動作為一項重要的日常工作,積極加以組織和引導(dǎo),充分發(fā)揮學(xué)校各有關(guān)部門的作用,在活動場地及開辟崗位等方面共同配合,主動為大學(xué)生勤工助學(xué)活動提供指導(dǎo)、服務(wù)和保障,積極推動我校的勤工助學(xué)工作朝著基地化、實體化的方向發(fā)展。
上海交工大學(xué)航空專業(yè)勤工助學(xué)管理第三條 勤工助學(xué)由學(xué)生處勤工助學(xué)辦公室歸口和統(tǒng)一管理,確保不影響正常的教學(xué)和生活秩序。任何單位和個人未經(jīng)勤工助學(xué)辦公室許可,不得在校園范圍內(nèi)招錄學(xué)生參加勤工助學(xué)或者進(jìn)行各種經(jīng)營性活動。
上海交工大學(xué)航空專業(yè)勤工助學(xué)管理第四條 學(xué)校組織勤工助學(xué)活動時,優(yōu)先安排家庭經(jīng)濟(jì)困難的學(xué)生,以體現(xiàn)國家和學(xué)校對這部分學(xué)生的關(guān)懷和照顧。
上海交工大學(xué)航空專業(yè)勤工助學(xué)管理第五條 學(xué)生參加勤工助學(xué)活動必須遵守國家的法律、法規(guī)以及用工單位、學(xué)校的規(guī)章制度,履行勤工助學(xué)活動有關(guān)協(xié)議的各項任務(wù),不得參與有損學(xué)校、大學(xué)生形象,有礙社會公德的活動。
上海交工大學(xué)航空專業(yè)勤工助學(xué)管理第六條 根據(jù)國家有關(guān)法規(guī),大學(xué)生不得參與傳銷活動。
上海交工大學(xué)航空專業(yè)勤工助學(xué)管理第七條學(xué)生勤工助學(xué)應(yīng)當(dāng)與學(xué)生全面成才相結(jié)合。學(xué)生從事勤工助學(xué)活動,原則上應(yīng)當(dāng)限于假期和課余時間。用人單位應(yīng)當(dāng)負(fù)責(zé)學(xué)生勤工助學(xué)情況的考核,并及時與學(xué)校相關(guān)部門溝通。學(xué)生因勤工助學(xué)影響專業(yè)學(xué)習(xí)或者違反校紀(jì)校規(guī),學(xué)校有權(quán)調(diào)整或者停止其勤工助學(xué)活動。學(xué)生因勤工助學(xué)曠課按違紀(jì)處理。
上海交工大學(xué)航空專業(yè)勤工助學(xué)管理第八條 學(xué)校設(shè)立勤工助學(xué)辦公室,作為日常管理和服務(wù)機 構(gòu),并配備專職人員,對學(xué)生勤工助學(xué)實施管理和提供服務(wù)。勤工助學(xué)辦公室設(shè)在學(xué)生處。
上海交工大學(xué)航空專業(yè)勤工助學(xué)管理第九條 勤工助學(xué)辦公室的職責(zé): 1.負(fù)責(zé)管理學(xué)生的勤工助學(xué)工作; 2.為學(xué)生勤工助學(xué)和用人單位提供中介服務(wù); 3.負(fù)責(zé)勤工助學(xué)基金的籌措、管理和使用; 4.調(diào)解學(xué)生和用人單位之間的矛盾和糾紛,依法維護(hù)學(xué)生的正當(dāng)權(quán)益; 5.實施其他有關(guān)勤工助學(xué)的管理和服務(wù)事項。
上海交工大學(xué)航空專業(yè)勤工助學(xué)管理第十條 校外用人單位必須攜帶營業(yè)執(zhí)照副本和相關(guān)的證明文件,到勤工助學(xué)辦公室辦理登記手續(xù),學(xué)校嚴(yán)格審核其法人資格,并簽訂《上海交通大學(xué)勤工助學(xué)用工協(xié)議書》。 用人單位應(yīng)當(dāng)按酬金的5%向?qū)W校交納管理費,作為學(xué)校的勤工助學(xué)基金。
上海交工大學(xué)航空專業(yè)勤工助學(xué)管理第十一條 學(xué)生參加學(xué)校組織的勤工助學(xué)活動,本人申請, 經(jīng)所在學(xué)院(系)同意,由學(xué)校推薦和用人單位錄用。同等條件下,家庭經(jīng)濟(jì)困難者、有特長者、學(xué)習(xí)成績優(yōu)秀者優(yōu)先。勤工助學(xué)的用人單位和崗位信息應(yīng)當(dāng)公開,實行公平競爭擇優(yōu)錄用并簽 訂協(xié)議。
上海交工大學(xué)航空專業(yè)勤工助學(xué)管理第十二條 學(xué)生在學(xué)期間參加勤工助學(xué)活動的時間每周不得超過8小時。
上海交工大學(xué)航空專業(yè)勤工助學(xué)管理第十三條 學(xué)生勤工助學(xué)活動的勞動報酬每小時不得低于8 元,學(xué)校保護(hù)學(xué)生誠實勞動所獲得的勞動報酬,任何用人單位或者個人不得克扣學(xué)生的勞動報酬。學(xué)生參加學(xué)校組織的校內(nèi)勤工 助學(xué)活動的勞動報酬,可以部分從勤工助學(xué)基金內(nèi)支付。
上海交工大學(xué)航空專業(yè)勤工助學(xué)管理第十四條 學(xué)生勤工助學(xué)依法享受勞動保護(hù),任何用人單位 或者個人應(yīng)當(dāng)為學(xué)生的人身安全提供保障,不得損害或者變相損害學(xué)生在勞動保護(hù)方面的合法權(quán)益。
上海交工大學(xué)航空專業(yè)勤工助學(xué)管理第十五條 學(xué)校加強對學(xué)生的社會公德、法制觀念及自我保護(hù)意識的教育。同時學(xué)校對學(xué)生進(jìn)行勤工助學(xué)的上崗培訓(xùn),推行勤工助學(xué)上崗證制度。
上海交工大學(xué)航空專業(yè)勤工助學(xué)管理第十六條 凡參加校外崗位勤工助學(xué)活動,必須事先到勤工助學(xué)辦公室登記備案并簽訂協(xié)議,對屢次不聽勸阻,擅自參與或 者組織非法打工活動,造成不良影響的學(xué)生,必須嚴(yán)肅教育,并依照有關(guān)法律和相應(yīng)的規(guī)章進(jìn)行處理。
上海交工大學(xué)航空專業(yè)勤工助學(xué)管理第十七條 學(xué)校每年度可以對在勤工助學(xué)活動中表現(xiàn)突出的學(xué)生予以表彰和獎勵,對勤工助學(xué)工作成績顯著的單位和個人予以表彰和獎勵,并計入大學(xué)生素質(zhì)拓展證書,以推動這項工作的開展。
上海交工大學(xué)航空專業(yè)勤工助學(xué)管理第十八條本條例自 2005 年 9 月 1 日起施行,由學(xué)生處負(fù)責(zé)解釋,原條例相應(yīng)廢止。
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