2010年教師資格證考試高等教育學知識考點講義：第九章
來源：網(wǎng)絡發(fā)布時間：2009-12-31
2010年教師資格證考試高等教育學知識考點要點
第9章 高等學校管理
一.名詞解釋
1.高等學校體制——
體制是社會活動的組織方式,是指運用什么手段把構(gòu)成社會活動的各要素組織起來,使其正常運行。
高等學校體制是在高等學校活動中各構(gòu)成要素之間的相互關系及其組織運行方式.
2.高等學校領導體制
高等學校領導體制是高等學校領導活動的內(nèi)部要素制度化的組織結(jié)構(gòu)形態(tài)，包括高等學校管理中內(nèi)部決策領導結(jié)構(gòu)的設置、分工與領導關系的規(guī)定。
3.高等教育宏觀管理運行機制
高等教育宏觀管理系統(tǒng)內(nèi)部各構(gòu)成要素之間的相互聯(lián)系、相互作用的方式。
(中央政府-地方政府-高校)
以政府干預為主的運行機制；
以社會力量為主的運行機制；
以高校自主辦學為主的運行機制。
• 我國高等教育宏觀管理體制：“兩級管理，以省級統(tǒng)籌為主”。
二.簡答題
1.高等學校的決策權(quán)利機構(gòu)?
• （1）董事會
• （2）理事會或校務委員會
• （3）學術(shù)委員會
2.高等學校決策模式?
（1）科層制模式(實際決策權(quán)偏學校行政管理人員,行政權(quán)力為主)
（2）學術(shù)團體模式(實際決策權(quán)偏學校學術(shù)人員,學術(shù)權(quán)力為主)
（3）雙重組織模式(行政權(quán)力與學術(shù)權(quán)力平衡)
3.高等學校的組織特性?
•(1) 組織結(jié)構(gòu)上的學科性和國際性;
• 校-院-系三級管理模式的學科性;
•不同國家高校組織結(jié)構(gòu)的相似性.
•(2)組織目標上的多樣性和模糊性
•高等學校的多重社會職能導致多樣性;
•辦學目標模糊性.
•(3)組織成員活動上的高智力性和相對獨立性.
4.高等學校管理原則?
（1）入學機會均等與擇優(yōu)培養(yǎng)原則;
這是針對高等學校與學生之間的關系提出的。回答什么人可以進入高等學校學習的問題。
（2）學術(shù)自由與教育責任原則;
這是針對高等學校與教師之間的關系提出的。學術(shù)自由有利知識的發(fā)展和保持社會的健康與發(fā)展。
（3）學術(shù)自治與社會參與原則.
這是針對高等學校與社會之間的關系提出的。學術(shù)自治的含義:充分的辦學自主權(quán);一定的學術(shù)自由;辦學中的民主管理.
三.論述題
• 高等學校內(nèi)部管理體制改革的關鍵問題.
（1）管理重心下移問題;
目的是提高學校的“生產(chǎn)力”；
建立“兩級管理，重心在院（系）”的管理體制。
（2）民主管理問題;
充分發(fā)揮學術(shù)權(quán)力的作用，保障教職工參與民主管理的權(quán)力。
（3）建立激勵機制問題；
真正落實“尊重知識、尊重人才”的政策。
（4）建立有效調(diào)控機制問題
學校發(fā)展規(guī)劃的制定；學校各項規(guī)章制度建設。
