四次雇員測試網(wǎng)報及考試時間

漫畫：萬元包過培訓(xùn)班

　　深公務(wù)員考試平均115人爭一職位 最熱職位806.5：1

　　本報訊 (記者廖嘉明、肖陸軍 通訊員龔婷、羅利村)深圳首次行政執(zhí)法類公務(wù)員公開招考報名已結(jié)束，深圳市人力資源和社會保障局昨日公布，共有40253人報名參考，約115個人競爭一個職位，最“擠”的職位有806.5人爭一職。

　　而同時，記者走訪了解到，公務(wù)員培訓(xùn)班目前報名非常“熱烈”，甚至出現(xiàn)“包過班”。人社局為考生準考“支招”，關(guān)鍵是熟悉行政知識法律和如何在執(zhí)法過程中運用法律知識的能力。

　　平均115人競爭一職位

　　據(jù)人社局公布的統(tǒng)計數(shù)據(jù)，此次行政執(zhí)法類公務(wù)員招考，共有40253人報名參考，約115個人競爭一個職位，其中最熱的職位為編號為1001A070的市藥品監(jiān)督管理局的七級執(zhí)法員一職，共招兩人，報名人數(shù)為1613，平均806.5人爭一職。

　　從學(xué)歷上看，報名者的學(xué)歷以大學(xué)本科為主，共有30723人，占76.32%，碩研以上學(xué)歷有4089人，博士學(xué)歷則有4人。

　　從戶籍上看，擁有深圳戶籍的報名者為21835人，約占總報名人數(shù)的54.23%。

　　筆試、面試包過班學(xué)費加起來逾萬元

　　隨著公務(wù)員考試日臨近，記者走訪采訪了解到，各種公務(wù)員培訓(xùn)班也火熱招生。除了普通的能力突破培訓(xùn)，一些高學(xué)費的過關(guān)協(xié)議班、筆試包過班也在深圳市場出現(xiàn)。

　　本次深圳公務(wù)員考試是深圳行政執(zhí)法類公務(wù)員的公開招考，針對于此，深圳一家×圖培訓(xùn)學(xué)校量身定做了行政執(zhí)法專項實力突破班，16學(xué)時收費520元。昨日，這兩個班的課程都已經(jīng)結(jié)束。記者電話咨詢了解到，每個班參加培訓(xùn)的學(xué)生都有數(shù)十人，招生形勢不錯。

　　而除了針對行政執(zhí)法類考試外，由于3月中下旬同樣是廣東省和廣州市公務(wù)員考試的時間，竟然有培訓(xùn)機構(gòu)推出“公務(wù)員包過班”。

　　記者在華×公務(wù)員培訓(xùn)網(wǎng)校了解到，針對廣東地區(qū)公務(wù)員培訓(xùn)考試，該網(wǎng)校推出了VIP筆試過關(guān)協(xié)議班，學(xué)費4900元。記者致電該網(wǎng)校400熱線了解到，報考該班學(xué)員如果沒有獲得資格參加面試的話可以退3000元。

　　記者計算，如果考生報了筆試包過班入圍面試后，接著報面試班，兩項學(xué)費加起來就高達11600元。針對這些包過班，培訓(xùn)機構(gòu)均表示可以與學(xué)員簽協(xié)議，不過保證退款。

　　記者了解到，面對培訓(xùn)機構(gòu)拋出來的誘餌，面對找工壓力，正在努力備戰(zhàn)深圳公務(wù)員考試的田剛有點動心。他報的是國土資源局七級執(zhí)法員，然而權(quán)衡再三，他還是在高昂的學(xué)費面前卻步。“包過班其實是在玩數(shù)學(xué)游戲吧，只要有一個人過了，培訓(xùn)機構(gòu)還是可以賺錢的。而且，面試的東西本身就很不確定的，還不如自己復(fù)習(xí)好。”

　　考試內(nèi)容：

　　新增兩個管理辦法

　　人社局公務(wù)員處相關(guān)人士表示，此次考試與以前招考最大的不同在于在行政能力測試部分增加了深圳聘任制公務(wù)員管理辦法和深圳行政執(zhí)法類公務(wù)員管理辦法的考試內(nèi)容，考生應(yīng)該多加復(fù)習(xí)。

　　本次筆試科目為《行政職業(yè)能力測驗》和《行政執(zhí)法知識》兩科，《行政職業(yè)能力測驗》均為客觀性試題，由數(shù)量關(guān)系、言語理解與表達、判斷推理、資料分析和公共基礎(chǔ)知識5個部分組成，主要測試應(yīng)試者從事機關(guān)行政工作的綜合能力�！缎姓�執(zhí)法知識》主要考察應(yīng)試者對行政執(zhí)法所需法律基礎(chǔ)知識的掌握程度及其應(yīng)用法律知識解決實際問題的能力。

　　另外，考試院提醒考生，筆試成績、排名及合格分數(shù)線將于3月17日下午4時之后在深圳市考試院網(wǎng)(http://www.testcenter.gov.cn)公布。報考者請于3月11日16：00至3月13日18：00在網(wǎng)上打印準考證，2010年3月14日(星期日)上午憑本人有效的準考證和身份證(兩證缺一不可)參加筆試。

　　今年將進行四次雇員測試

　　首場測試17日報名

　　本報訊 (文/表記者廖嘉明)記者昨日從深圳市考試院獲悉，深圳今年將會舉行4次雇員素質(zhì)測試，鑒于以往報名情況“火爆”，與去年兩場考試相對，今年平均每一季度舉辦一場，首次將在3月17日開始報名。

　　根據(jù)《深圳市機關(guān)事業(yè)單位普通雇員招聘實施細則》規(guī)定，深圳機關(guān)事業(yè)單位的雇員招聘原則上只面向本市戶籍人員，無論是公開招聘還是選聘，報考者均需持有《深圳市普通雇員基本素質(zhì)測試合格證》。為了滿足深圳市民的“考證”需求，去年一年，深圳共舉辦了兩次雇員測試，每次都是提前爆滿。

　　據(jù)公告，由于測試場地有限，每次報名人數(shù)(報名人數(shù)指成功支付考務(wù)費的人數(shù))達到1萬人時，系統(tǒng)將停止接受報名，為此，深圳今年特意增加了雇員測試的場次，將舉行4場測試�！渡钲谑衅胀ü蛦T基本素質(zhì)測試合格證》自取得之日起2年內(nèi)有效。

　　據(jù)了解，《普通雇員基本素質(zhì)測試》主要測試應(yīng)試者是否具備從事機關(guān)事業(yè)單位普通雇員工作所必需的基本素質(zhì)。分為A、B兩個類別。其中，A類主要測試公共基礎(chǔ)知識、數(shù)量關(guān)系、言語理解與表達、判斷推理、資料分析和深圳有關(guān)雇員管理的規(guī)定。測試時間為90分鐘，題型為單項選擇題與多項選擇題；B類主要測試言語理解與表達、判斷推理、資料分析和深圳市有關(guān)雇員管理的規(guī)定，測試時間為90分鐘，題型全部為單項選擇題。根據(jù)規(guī)定，通過A類基本素質(zhì)測試適合應(yīng)聘深圳市專業(yè)技術(shù)類及輔助、工勤類普通雇員崗位的人員；通過B類基本素質(zhì)測試適合應(yīng)聘深圳市輔助及工勤類普通雇員崗位的人員。

　　節(jié)后人才供需指數(shù)報告出爐

　　近半用人單位加薪

　　本報訊 (記者廖嘉明 通訊員余佳)深圳人才大市場前日發(fā)布了2010年春節(jié)節(jié)后人才供需指數(shù)報告。統(tǒng)計顯示，春節(jié)后首月人才大市場提供的招聘職位同去年相比增加的用人單位占65.02%，其中，49.75%較年前明顯提高了職位薪酬，另外超過八成企業(yè)接收應(yīng)屆畢業(yè)生。

　　據(jù)了解，本次調(diào)查向200家用人單位，730名求職者發(fā)放了調(diào)查問卷。據(jù)數(shù)據(jù)統(tǒng)計顯示，春節(jié)后首月提供的招聘職位同去年相比增加的用人單位占65.02%，與去年持平的占29.06%，比去年減少的僅占5.91%。

　　在增加職位的同時，用人單位普遍認為招人難，難在招合適的人才，占總數(shù)的83.58%。其中，32.68%的用人單位表示市場營銷/銷售推廣類職位招聘壓力最大。

　　與金融危機發(fā)生以前的2008年節(jié)后一周數(shù)據(jù)相比，招聘單位數(shù)增長5.5%，職位數(shù)增長7.4%，需求人數(shù)增長22.8%。

　　從調(diào)查結(jié)果來看，超過八成企業(yè)在節(jié)后推出了接收應(yīng)屆畢業(yè)生的職位。

　　調(diào)查數(shù)據(jù)顯示，較年前相比明顯提高了職位薪酬的用人單位占49.75%。節(jié)后薪酬提升最明顯的是電子類、計算機/互聯(lián)網(wǎng)/通訊、財務(wù)/審計/統(tǒng)計/金融類企業(yè)的市場營銷/銷售推廣、生產(chǎn)/制造/品質(zhì)管理和經(jīng)營管理職位，薪資調(diào)整幅度在一成五至兩成。這也反映出此類崗位人才需求比較旺盛，具備相關(guān)工作經(jīng)驗的技能型人才將有更大的職業(yè)選擇空間。(作者: 廖嘉明、肖陸軍)