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2012年監(jiān)理師考試理論與法規(guī)精講20

來源:育路教育網(wǎng)發(fā)布時間:2011-09-06 16:42:14

    第四節(jié)工程監(jiān)理企業(yè)的資質(zhì)管理

    一、工程監(jiān)理企業(yè)的資質(zhì)等級標準和業(yè)務(wù)范圍

    (一)工程監(jiān)理企業(yè)資質(zhì)

    工程監(jiān)理企業(yè)資質(zhì)是企業(yè)技術(shù)能力、管理水平、業(yè)務(wù)經(jīng)驗、經(jīng)營規(guī)模、社會信譽等綜合性實力指標。對工程監(jiān)理企業(yè)進行資質(zhì)管理的制度是我國政府實行市場準人控制的有效手段。

    工程監(jiān)理企業(yè)應(yīng)當按照所擁有的注冊資本、專業(yè)技術(shù)人員數(shù)量和工程監(jiān)理業(yè)績等資質(zhì)條件申請資質(zhì),經(jīng)審查合格,取得相應(yīng)等級的資質(zhì)證書后,才能在其資質(zhì)等級許可的范圍內(nèi)從事工程監(jiān)理活動。

    工程監(jiān)理企業(yè)的注冊資本不僅是企業(yè)從事經(jīng)營活動的基本條件,也是企業(yè)清償債務(wù)的保證。工程監(jiān)理企業(yè)所擁有的專業(yè)技術(shù)人員數(shù)量主要體現(xiàn)在注冊監(jiān)理工程師的數(shù)量,這反映企業(yè)從事監(jiān)理工作的工程范圍和業(yè)務(wù)能力。工程監(jiān)理業(yè)績則反映工程監(jiān)理企業(yè)開展監(jiān)理業(yè)務(wù)的經(jīng)歷和成效。

    工程監(jiān)理企業(yè)的資質(zhì)按照等級分為甲級、乙級和丙級,按照工程性質(zhì)和技術(shù)特點分為14個專業(yè)工程類別,每個專業(yè)工程類別按照工程規(guī);蚣夹g(shù)復(fù)雜程度又分為三個等級。工程監(jiān)理企業(yè)的資質(zhì)包括主項資質(zhì)和增項資質(zhì)。工程監(jiān)理企業(yè)如果申請多項專業(yè)工程資質(zhì),則其主要選擇的一項為主項資質(zhì),其余的為增項資質(zhì)。同時,其注冊資金應(yīng)當達到主項資質(zhì)標準要求,從事增項專業(yè)工程監(jiān)理業(yè)務(wù)的注冊監(jiān)理工程師人數(shù)應(yīng)當符合專業(yè)要求。增項資質(zhì)級別不得高于主項資質(zhì)級別。

    (二)業(yè)務(wù)范圍

    各主項資質(zhì)等級的工程監(jiān)理企業(yè)的業(yè)務(wù)范圍是:甲級工程監(jiān)理企業(yè)可以監(jiān)理經(jīng)核定的工程類別中一、二、三等工程;乙級工程監(jiān)理企業(yè)可以監(jiān)理經(jīng)核定的工程類別中二、三等工程;丙級工程監(jiān)理企業(yè)只可監(jiān)理經(jīng)核定的工程類別中三等工程。甲、乙、丙級資質(zhì)監(jiān)理企業(yè)的經(jīng)營范圍均不受國內(nèi)地域限制。

    第五節(jié)工程監(jiān)理企業(yè)經(jīng)營管理

    一、工程監(jiān)理企業(yè)經(jīng)營活動基本準則

    工程監(jiān)理企業(yè)從事建設(shè)工程監(jiān)理活動,應(yīng)當遵循“守法、誠信、公正、科學(xué)”的準則。

    (一)守法

    守法,即遵守國家的法律法規(guī)。對于工程監(jiān)理企業(yè)來說,守法即是要依法經(jīng)營,主要體現(xiàn)在:

    (1)工程監(jiān)理企業(yè)只能在核定的業(yè)務(wù)范圍內(nèi)開展經(jīng)營活動。

    工程監(jiān)理企業(yè)的業(yè)務(wù)范圍,是指填寫在資質(zhì)證書中、經(jīng)工程監(jiān)理資質(zhì)管理部門審查確認的主項資質(zhì)和增項資質(zhì)。核定的業(yè)務(wù)范圍包括兩方面:一是監(jiān)理業(yè)務(wù)的工程類別;二是承接監(jiān)理工程的等級。

    (2)工程監(jiān)理企業(yè)不得偽造、涂改、出租、出借、轉(zhuǎn)讓、出賣《資質(zhì)等級證書》。

    (3)建設(shè)工程監(jiān)理合同一經(jīng)雙方簽訂,即具有法律約束力,工程監(jiān)理企業(yè)應(yīng)按照合同的約定認真履行,不得無故或故意違背自己的承諾。

    (4)工程監(jiān)理企業(yè)離開原住所地承接監(jiān)理業(yè)務(wù),要自覺遵守當?shù)厝嗣裾C發(fā)的監(jiān)理法規(guī)和有關(guān)規(guī)定,主動向監(jiān)理工程所在地的省、自治區(qū)、直轄市建設(shè)行政主管部門備案登記,接受其指導(dǎo)和監(jiān)督管理。

    (5)遵守國家關(guān)于企業(yè)法人的其他法律、法規(guī)的規(guī)定。

    (二)誠信

    誠信,即誠實守信用。這是道德規(guī)范在市場經(jīng)濟中的體現(xiàn)。它要求一切市場參加者在不損害他人利益和社會公共利益的前提下,追求自己的利益,目的是在當事人之間的利益關(guān)系和當事人與社會之間的利益關(guān)系中實現(xiàn)平衡,并維護市場道德秩序。誠信原則的主要作用在于指導(dǎo)當事人以善意的心態(tài)、誠信的態(tài)度行使民事權(quán)利,承擔民事義務(wù),正確地從事民事活動。

    加強企業(yè)信用管理,提高企業(yè)信用水平,是完善我國工程監(jiān)理制度的重要保證。企業(yè)信用的實質(zhì)是解決經(jīng)濟活動中經(jīng)濟主體之間的利益關(guān)系。它是企業(yè)經(jīng)營理念、經(jīng)營責(zé)任和經(jīng)營文化的集中體現(xiàn)。信用是企業(yè)的一種無形資產(chǎn),良好的信用能為企業(yè)帶來巨大效益。我國是世貿(mào)組織的成員,信用將成為我國企業(yè)走出去,進入國際市場的身份證。它是能給企業(yè)帶來長期經(jīng)濟效益的特殊資本。監(jiān)理企業(yè)應(yīng)當樹立良好的信用意識,使企業(yè)成為講道德、講信用的市場主體。

    工程監(jiān)理企業(yè)應(yīng)當建立健全企業(yè)的信用管理制度。信用管理制度主要有:

    (1)建立健全合同管理制度;

    (2)建立健全與業(yè)主的合作制度,及時進行信息溝通,增強相互間的信任感;

    (3)建立健全監(jiān)理服務(wù)需求調(diào)查制度,這也是企業(yè)進行有效競爭和防范經(jīng)營風(fēng)險的重要手段之一;

    (4)建立企業(yè)內(nèi)部信用管理責(zé)任制度,及時檢查和評估企業(yè)信用的實施情況,不斷提高企業(yè)信用管理水平。

    (04)7.企業(yè)信用是企業(yè)( )的集中體現(xiàn)。

    A.經(jīng)營理念、經(jīng)營責(zé)任和經(jīng)營效益

    B.經(jīng)營責(zé)任、經(jīng)營效益和經(jīng)營文化

    C.經(jīng)營理念、經(jīng)營效益和經(jīng)營文化

    D.經(jīng)營理念、經(jīng)營責(zé)任和經(jīng)營文化

    (03)54.誠信是企業(yè)( A、B、E )的集中體現(xiàn)。

    A.經(jīng)營理念

    B.經(jīng)營責(zé)任

    C.經(jīng)營效益

    D.經(jīng)營方式

    E.經(jīng)營文化

    (三)公正

    公正,是指工程監(jiān)理企業(yè)在監(jiān)理活動中既要維護業(yè)主的利益,又不能損害承包商的合法利益,并依據(jù)合同公平合理地處理業(yè)主與承包商之間的爭議。

    工程監(jiān)理企業(yè)要做到公正,必須做到以下幾點:

    (1)要具有良好的職業(yè)道德;

    (2)要堅持實事求是;

    (3)要熟悉有關(guān)建設(shè)工程合同條款;

    (4)要提高專業(yè)技術(shù)能力;

    (5)要提高綜合分析判斷問題的能力。

    (四)科學(xué)

    科學(xué),是指工程監(jiān)理企業(yè)要依據(jù)科學(xué)的方案,運用科學(xué)的手段,采取科學(xué)的方法開展監(jiān)理工作。工程監(jiān)理工作結(jié)束后,還要進行科學(xué)的總結(jié)。實施科學(xué)化管理主要體現(xiàn)在:

    1.科學(xué)的方案

    工程監(jiān)理的方案主要是指監(jiān)理規(guī)劃。其內(nèi)容包括:工程監(jiān)理的組織計劃;監(jiān)理工作的程序;各專業(yè)、各階段監(jiān)理工作內(nèi)容;工程的關(guān)鍵部位或可能出現(xiàn)的重大問題的監(jiān)理措施等等。在實施監(jiān)理前,要盡可能準確地預(yù)測出各種可能的問題,有針對性地擬定解決辦法,制定出切實可行、行之有效的監(jiān)理實施細則,使各項監(jiān)理活動都納入計劃管理的軌道。

    2.科學(xué)的手段

    實施工程監(jiān)理必須借助于先進的科學(xué)儀器才能做好監(jiān)理工作,如各種檢測、試驗、化驗儀器、攝錄像設(shè)備及計算機等。

    3.科學(xué)的方法

    監(jiān)理工作的科學(xué)方法主要體現(xiàn)在監(jiān)理人員在掌握大量的、確鑿的有關(guān)監(jiān)理對象及其外部環(huán)境實際情況的基礎(chǔ)上,適時、妥帖、高效地處理有關(guān)問題,解決問題要用事實說話、用書面文字說話、用數(shù)據(jù)說話;要開發(fā)、利用計算機軟件輔助工程監(jiān)理。

    二、加強企業(yè)管理

    強化企業(yè)管理,提高科學(xué)管理水平,是建立現(xiàn)代企業(yè)制度的要求,也是監(jiān)理企業(yè)提高市場競爭能力的重要途徑。監(jiān)理企業(yè)管理應(yīng)抓好成本管理、資金管理、質(zhì)量管理,增強法制意識,依法經(jīng)營管理。

    (一)基本管理措施

    重點做好以下幾方面工作:

    (1)市場定位。要加強自身發(fā)展戰(zhàn)略研究,適應(yīng)市場,根據(jù)本企業(yè)實際情況,合理確定企業(yè)的市場地位,制定和實施明確的發(fā)展戰(zhàn)略、技術(shù)創(chuàng)新戰(zhàn)略,并根據(jù)市場變化適時調(diào)整。

    (2)管理方法現(xiàn)代化。要廣泛采用現(xiàn)代管理技術(shù)、方法和手段,推廣先進企業(yè)的管理經(jīng)驗,借鑒國外企業(yè)現(xiàn)代管理方法。

    (3)建立市場信息系統(tǒng)。要加強現(xiàn)代信息技術(shù)的運用,建立靈敏、準確的市場信息系統(tǒng),掌握市場動態(tài)。

    (4)開展貫標活動。要積極實行IS09000質(zhì)量管理體系貫標認證工作,嚴格按照質(zhì)量手冊和程序文件的要求開展各項工作,防止貫標認證工作流于形式。貫標的作用一是能夠提高企業(yè)市場競爭能力;二是能夠提高企業(yè)人員素質(zhì);三是能夠規(guī)范企業(yè)各項工作;四是能夠避免或減少工作失誤。

    (5)要嚴格貫徹實施《建設(shè)工程監(jiān)理規(guī)范》,結(jié)合企業(yè)實際情況,制定相應(yīng)的《規(guī)范》實施細則,組織全員學(xué)習(xí),在簽訂委托監(jiān)理合同、實施監(jiān)理工作、檢查考核監(jiān)理業(yè)績、制定企業(yè)規(guī)章制度等各個環(huán)節(jié),都應(yīng)當以《規(guī)范》為主要依據(jù)。

    (二)建立健全各項內(nèi)部管理規(guī)章制度

    監(jiān)理企業(yè)規(guī)章制度一般包括以下幾方面:

    1.組織管理制度

    合理設(shè)置企業(yè)內(nèi)部機構(gòu)和各機構(gòu)職能,建立嚴格的崗位責(zé)任制度,加強考核和督促檢查,有效配置企業(yè)資源,提高企業(yè)工作效率,健全企業(yè)內(nèi)部監(jiān)督體系,完善制約機制。

    2.人事管理制度

    健全工資分配、獎勵制度,完善激勵機制,加強對員工的業(yè)務(wù)素質(zhì)培養(yǎng)和職業(yè)道德教育。

    3.勞動合同管理制度

    推行職工全員競爭上崗,嚴格勞動紀律,嚴明獎懲,充分調(diào)動和發(fā)揮職工的積極性、創(chuàng)造性。

    4.財務(wù)管理制度

    加強資產(chǎn)管理、財務(wù)計劃管理、投資管理、資金管理、財務(wù)審計管理等。要及時編制資產(chǎn)負債表、損益表和現(xiàn)金流量表,真實反映企業(yè)經(jīng)營狀況,改進和加強經(jīng)濟核算。

    5.經(jīng)營管理制度

    制定企業(yè)的經(jīng)營規(guī)劃、市場開發(fā)計劃。

    6.項目監(jiān)理機構(gòu)管理制度

    7.設(shè)備管理制度

    制定設(shè)備的購置辦法、設(shè)備的使用、保養(yǎng)規(guī)定等。

    8.科技管理制度

    制定科技開發(fā)規(guī)劃、科技成果評審辦法、科技成果應(yīng)用推廣辦法等。

    9.檔案文書管理制度

    制定檔案的整理和保管制度,文件和資料的使用、歸檔管理辦法等。

    有條件的監(jiān)理企業(yè),還要注重風(fēng)險管理,實行監(jiān)理責(zé)任保險制度,適當轉(zhuǎn)移責(zé)任風(fēng)險。

    三、市場開發(fā)

    (一)取得監(jiān)理業(yè)務(wù)的基本方式

    工程監(jiān)理企業(yè)承攬監(jiān)理業(yè)務(wù)的表現(xiàn)形式有兩種:一是通過投標競爭取得監(jiān)理業(yè)務(wù);二是由業(yè)主直接委托取得監(jiān)理業(yè)務(wù)。通過投標取得監(jiān)理業(yè)務(wù),是市場經(jīng)濟體制下比較普遍的形式。我國《招標投標法》明確規(guī)定,關(guān)系公共利益安全、政府投資、外資工程等實行監(jiān)理必須招標。在不宜公開招標的機密工程或沒有投標競爭對手的情況下,或者是工程規(guī)模比較小、比較單一的監(jiān)理業(yè)務(wù),或者是對原工程監(jiān)理企業(yè)的續(xù)用等情況下,業(yè)主也可以直接委托工程監(jiān)理企業(yè)。

    (二)工程監(jiān)理企業(yè)投標書的核心

    工程監(jiān)理企業(yè)向業(yè)主提供的是管理服務(wù),因此,工程監(jiān)理企業(yè)投標書的核心是反映所提供的管理服務(wù)水平高低的監(jiān)理大綱,尤其是主要的監(jiān)理對策。業(yè)主在監(jiān)理招標時應(yīng)以監(jiān)理大綱的水平作為評定投標書優(yōu)劣的重要內(nèi)容,而不應(yīng)把監(jiān)理費的高低當作選擇工程監(jiān)理企業(yè)的主要評定標準。作為工程監(jiān)理企業(yè),不應(yīng)該以降低監(jiān)理費作為競爭的主要手段去承攬監(jiān)理業(yè)務(wù)。

    一般情況下,監(jiān)理大綱中主要的監(jiān)理對策是指:根據(jù)監(jiān)理招標文件的要求,針對業(yè)主委托監(jiān)理工程的特點,初步擬訂的該工程的監(jiān)理工作指導(dǎo)思想,主要的管理措施、技術(shù)措施,擬投入的監(jiān)理力量以及為搞好該項工程建設(shè)而向業(yè)主提出的原則性的建議等。

    (三)工程監(jiān)理費的計算方法

    1.工程監(jiān)理費的構(gòu)成

    建設(shè)工程監(jiān)理費是指業(yè)主依據(jù)委托監(jiān)理合同支付給監(jiān)理企業(yè)的監(jiān)理酬金。它是構(gòu)成工程概(預(yù))算的一部分,在工程概(預(yù))算中單獨列支。建設(shè)工程監(jiān)理費由監(jiān)理直接成本、監(jiān)理間接成本、稅金和利潤四部分構(gòu)成。

    (1)直接成本。直接成本是指監(jiān)理企業(yè)履行委托監(jiān)理合同時所發(fā)生的成本。主要包括:

    1)監(jiān)理人員和監(jiān)理輔助人員的工資、獎金、津貼、補助、附加工資等;

    2)用于監(jiān)理工作的常規(guī)檢測工器具、計算機等辦公沒施的購置費和其他儀器、機械的租賃費;

    3)用于監(jiān)理人員和輔助人員的其他專項開支,包括辦公費、通訊費、差旅費、書報費、文印費、會議費、醫(yī)療費、勞保費、保險費、休假探親費等;

    4)其他費用。

    (2)間接成本。間接成本是指全部業(yè)務(wù)經(jīng)營開支及非工程監(jiān)理的特定開支,具體內(nèi)容包括:

    1)管理人員、行政人員以及后勤人員的工資、獎金、補助和津貼;

    2)經(jīng)營性業(yè)務(wù)開支,包括為招攬監(jiān)理業(yè)務(wù)而發(fā)生的廣告費、宣傳費、有關(guān)合同的公證費等;

    3)辦公費,包括辦公用品、報刊、會議、文印、上下班交通費等;

    4)公用設(shè)施使用費,包括辦公使用的水、電、氣、環(huán)衛(wèi)、保安等費用;

    5)業(yè)務(wù)培訓(xùn)費、圖書、資料購置費;

    6)附加費,包括勞動統(tǒng)籌、醫(yī)療統(tǒng)籌、福利基金、工會經(jīng)費、人身保險、住房公積金、特殊補助等;

    7)其他費用。

    (3)稅金。稅金是指按照國家規(guī)定,工程監(jiān)理企業(yè)應(yīng)交納的各種稅金總額,如營業(yè)稅、所得稅、印花稅等。

    (4)利潤。利潤是指工程監(jiān)理企業(yè)的監(jiān)理活動收入扣除直接成本、間接成本和各種稅金之后的余額。

    2.監(jiān)理費的計算方法

    監(jiān)理費的計算方法,一般由業(yè)主與工程監(jiān)理企業(yè)協(xié)商確定。監(jiān)理費的計算方法主要有:

    (1)按建設(shè)工程投資的百分比計算法。

    (2)工資加一定比例的其他費用計算法。

    (3)按時計算法。

    (4)固定價格計算法。

    (03)52.以下費用中,屬于監(jiān)理直接成本的有(A、B、C )。

    A.監(jiān)理人員工資、獎金、津貼、補助、附加工資等

    B.監(jiān)理輔助人員的工資、獎金、津貼、補助、附加工資等

    C.用于監(jiān)理工作的常規(guī)檢測工器具、計算機等辦公設(shè)施的購置費和其他儀器、機械的租賃費

    D.業(yè)務(wù)培訓(xùn)費

    E.為招標監(jiān)理業(yè)務(wù)而發(fā)生的廣告費、宣傳費、有關(guān)合同的公證費等

    (四)工程監(jiān)理企業(yè)在競爭承攬監(jiān)理業(yè)務(wù)中應(yīng)注意的事項

    (1)嚴格遵守國家的法律、法規(guī)及有關(guān)規(guī)定;遵守監(jiān)理行業(yè)職業(yè)道德,不參與惡性壓價競爭活動,嚴格履行委托監(jiān)理合同;

    (2)嚴格按照批準的經(jīng)營范圍承接監(jiān)理業(yè)務(wù),特殊情況下,承接經(jīng)營范圍以外的監(jiān)理業(yè)務(wù)時,需向資質(zhì)管理部門申請批準;

    (3)承攬監(jiān)理業(yè)務(wù)的總量要視本單位的力量而定,不得在與業(yè)主簽訂監(jiān)理合同后,把監(jiān)理業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)包給其他工程監(jiān)理企業(yè),或允許其他企業(yè)、個人以本監(jiān)理企業(yè)的名義掛靠承攬監(jiān)理業(yè)務(wù);

    (4)對于監(jiān)理風(fēng)險較大的建設(shè)工程,可以聯(lián)合幾家工程監(jiān)理企業(yè)組成聯(lián)合體共同承擔監(jiān)理業(yè)務(wù),以分擔風(fēng)險。

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