根據(jù)自治區(qū)黨委組織部、人事廳關(guān)于印發(fā)《內(nèi)蒙古自治區(qū)直屬事業(yè)單位補(bǔ)充工作人員公開招聘辦法》的通知（內(nèi)人發(fā)[2005]22號(hào)）和自治區(qū)黨委組織部、自治區(qū)編制委員會(huì)辦公室、自治區(qū)人事廳關(guān)于印發(fā)《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)事業(yè)單位公開招聘工作的通知》（內(nèi)人發(fā)[2009]83號(hào)）的文件精神，現(xiàn)就我院2009年公開招聘工作人員提出如下方案：
一、招聘條件：
應(yīng)聘人員應(yīng)符合以下條件：
（一）自覺遵守國家法律法規(guī)，模范遵守校規(guī)校紀(jì)；具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感；具有良好的職業(yè)道德和現(xiàn)代化的教育理念；愛崗敬業(yè)，為人師表。
（二）具有與所聘崗位職責(zé)相適應(yīng)的教學(xué)能力、實(shí)踐能力或教育教學(xué)管理能力；專業(yè)對(duì)口，具備工作所需要的理論知識(shí)和業(yè)務(wù)技能。
（三）學(xué)歷要求：近三年畢業(yè)的具有碩士研究生以上學(xué)歷和學(xué)位的人員；工程師要求具有普通高校統(tǒng)招本科以上學(xué)歷。年齡均在35周歲以下。（具體崗位、條件詳見附表）。
（四）身體健康，能堅(jiān)持正常工作。男女比例1：1。
（五）崗位所需要的其他條件。
二、報(bào)名辦法
（一）報(bào)名時(shí)間：從2009年6月18日起至7月8日（節(jié)假日休息）。
（二）報(bào)名方式：現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名到內(nèi)蒙古機(jī)電職業(yè)技術(shù)學(xué)院人事處（內(nèi)蒙古呼和浩特市海拉爾大街44號(hào)）；網(wǎng)上報(bào)名登陸內(nèi)蒙古機(jī)電職業(yè)技術(shù)學(xué)院人事處主頁http://www.nmgjdxy.com下載填表，連同報(bào)名所需材料信息一并發(fā)送到郵箱:nmgjdxy@yahoo.com.cn。
（三）報(bào)名所需材料：應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)須填寫《內(nèi)蒙古機(jī)電職業(yè)技術(shù)學(xué)院2009年公開招聘工作人員報(bào)名表》，并遞交身份證、學(xué)歷證、學(xué)位證（2009應(yīng)屆畢業(yè)生須帶學(xué)生證，留學(xué)人員須持教育部學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書）原件和復(fù)印件，同時(shí)遞交個(gè)人求職簡歷、畢業(yè)生就業(yè)推薦表以及近期免冠1寸照片2張。
（四）報(bào)名要求：①每名應(yīng)聘人員只能填報(bào)一個(gè)崗位。②應(yīng)聘者提供的資料和信息要真實(shí)準(zhǔn)確，如發(fā)現(xiàn)有誤或應(yīng)屆畢業(yè)生（2009年7月10日以前）仍未能提供學(xué)歷、學(xué)位證書者將被取消聘用資格。（gaoxiaojob.com,高校人才網(wǎng)）③報(bào)名開始前已經(jīng)將簡歷送到學(xué)院者，也要重新填表報(bào)名。④每個(gè)崗位的應(yīng)聘人數(shù)一般要達(dá)到1：4的比例方能開展招聘，未達(dá)到此比例的原則上不開展招聘。
三、資格審查
人事處、紀(jì)檢監(jiān)審處根據(jù)學(xué)院的招聘條件和本人提供的報(bào)名信息以及相關(guān)證件對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行資格審查。報(bào)名截止后的五天之內(nèi)在校園網(wǎng)（http://www.nmgjdxy.com）上公布資格審查合格人員名單及考試時(shí)間、地點(diǎn)，請(qǐng)應(yīng)聘者注意查詢。
四、考試
考試采取閉卷筆試方式，筆試科目為“公共基礎(chǔ)知識(shí)”（50%）和“職業(yè)能力測(cè)試”（50%）。筆試成績占總成績40%，按筆試成績1：3的比例由高到低確定進(jìn)入試講人選。
五、試講
試講內(nèi)容為應(yīng)聘者所學(xué)專業(yè)的主要專業(yè)課程。采取聽課評(píng)委打分的辦法取其平均值，作為應(yīng)聘者試講的成績。試講成績占總成績60%。
根據(jù)總成績按每個(gè)崗位1：2的比例確定進(jìn)入考核人選。對(duì)在基層鍛煉服務(wù)期滿考核合格的“三支一扶”高校畢業(yè)生、“西部計(jì)劃”志愿者、“選聘高校畢業(yè)生到嘎查（村）任職”人員，加權(quán)前每科加1.66分。
六、考核
考核主要從政治思想、道德品質(zhì)、工作態(tài)度以及遵守國家法律法規(guī)方面進(jìn)行�？己朔绞綖楹{(diào)政審。
七、體檢
學(xué)院組織擬聘人員到指定醫(yī)院進(jìn)行體檢。體檢時(shí)間、地點(diǎn)屆時(shí)通知，費(fèi)用由考生本人承擔(dān)。
八、審批及聘后待遇
凡經(jīng)考試、試講、考核和體檢合格擇優(yōu)擬聘用人員(同等條件下優(yōu)先聘用蒙古族、達(dá)斡爾族、鄂倫春族和鄂溫克族應(yīng)聘人員)由學(xué)院召開黨政聯(lián)席會(huì)議審議確定。名單經(jīng)我院校園網(wǎng)公示七天，無異議后，由人事處辦理相關(guān)聘用手續(xù)，簽訂聘用合同，呈報(bào)上級(jí)有關(guān)部門批準(zhǔn)等。聘用人員正式聘用后實(shí)行聘用合同制管理和事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度并享受國家規(guī)定的工資福利待遇及院內(nèi)各類津、補(bǔ)貼。
九、紀(jì)律與監(jiān)督
嚴(yán)格遵守招聘政策和紀(jì)律，招聘工作實(shí)行回避制度，對(duì)違犯招聘紀(jì)律的工作人員視情節(jié)輕重，給予必要的批評(píng)教育或紀(jì)律處分。對(duì)違犯考試紀(jì)律的應(yīng)聘者，視情節(jié)輕重給予批評(píng)教育或取消應(yīng)聘資格。學(xué)院紀(jì)檢監(jiān)察部門將對(duì)招聘工作予以監(jiān)督。
學(xué)院聯(lián)系電話：0471—6503044（人事處）
聯(lián)系人：王老師
學(xué)院監(jiān)督電話：0471—6503007（紀(jì)檢監(jiān)審處）
內(nèi)蒙古人事廳監(jiān)督電話：0471—6965638
附： 內(nèi)蒙古機(jī)電職業(yè)技術(shù)學(xué)院2009年公開招聘工作人員報(bào)名表
http://www.nmgjdxy.com/down.asp?FileName=doc/2009-6/200961811838367.doc
內(nèi)蒙古機(jī)電職業(yè)技術(shù)學(xué)院2009年補(bǔ)充工作人員計(jì)劃數(shù)及崗位需求表
http://www.nmgjdxy.com/down.asp?FileName=xls/2009-6/200961815249455.xls
內(nèi)蒙古機(jī)電職業(yè)技術(shù)學(xué)院
2009年6月18日 |
