近些年管理類專業(yè)備受在職考研人群追捧，我國對(duì)于高素質(zhì)人力資源管理方面的人才存在很大缺口，甚至企業(yè)出高薪都很難招聘到滿意的人才，所以人力資源管理專業(yè)方面的人才，已成為企業(yè)爭搶的對(duì)象，于是不少人群選擇報(bào)考人力資源管理在職研究生，謀求更好的發(fā)展。那么，人力資源管理在職研究生難不難？

　　人力資源管理在職研究生不難考，主要是和它的報(bào)考方式有關(guān)，目前主要的招生方式是同等學(xué)力申碩，入學(xué)不用考試，具體情況如下：

　　1、人力資源管理在職研究生課程班考試不難

　　采用同等學(xué)力申碩招生模式，屬于先學(xué)后考，一般滿足大專及以上學(xué)歷，就可以在本站選擇意向院校和專業(yè)進(jìn)行報(bào)名，全年可以報(bào)名，入學(xué)只有學(xué)歷門檻要求，不用參加入學(xué)考試。

　　院校考核：經(jīng)過兩年在職研究生課程的學(xué)習(xí)，修夠院校規(guī)定的學(xué)分，參加院校組織的課程班考試，考試內(nèi)容主要是日常課堂所學(xué)。

　　2、人力資源管理在職研究生申碩考試不難

　　一般具備本科有學(xué)士學(xué)位滿三年就能進(jìn)行碩士學(xué)位申請(qǐng)報(bào)名。

　　申碩考試：每年五月份的全國申碩考試，只考外國語和專業(yè)綜合是考試科目，其外國語包含英、俄、日、法、德五項(xiàng)，一般考生可以選擇比較好考的語種;專業(yè)綜合是學(xué)員所學(xué)專業(yè)的綜合測(cè)試。一般規(guī)定時(shí)間內(nèi)有4次考試機(jī)會(huì)，單科滿分100分，學(xué)員只需要在規(guī)定時(shí)間內(nèi)每個(gè)科目達(dá)到60分，就可以準(zhǔn)備論文答辯。整體申碩考試難度比較低。

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