2011年助理人力資源管理師知識點練習(79)
來源：育路教育網發(fā)布時間：2011-10-11
判斷(Ⅰ)(判斷下列說法是否正確，注明“正確”或“錯誤”如認為錯誤，請簡要說明理由)
1、日本企業(yè)人力資源管理的模式適應急劇變化的市場能力強。
2、影響職業(yè)期望的因素僅是個人因素。
3、勞動力市場的競爭為企業(yè)工資水平確定了上限。
4、常見的薪幅是隨工資等級上升而逐漸減小。
5、勞動分工越細，生產效率越高。
【糾錯】
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