保險(xiǎn)經(jīng)理"走"到軟件測(cè)試工程師的職場(chǎng)人生
來(lái)源：發(fā)布時(shí)間：2008-12-04
張磊，以27歲的“高齡”成功由一名保險(xiǎn)經(jīng)理轉(zhuǎn)型為IT技術(shù)人員，進(jìn)入長(zhǎng)軟國(guó)際，開(kāi)始了自己在金融應(yīng)用軟件領(lǐng)域提供測(cè)試服務(wù)的ＩＴ之路�；厥淄拢С炙叱鰧儆谧约旱娜松返木褪且痪湓挘骸肮ぷ髦杏龅讲欢�，可以去學(xué)；但是如果工作不適合，將永遠(yuǎn)做不到最好�！�
本科生收獲保險(xiǎn)“副經(jīng)理”
2004年，大學(xué)畢業(yè)的張磊回到家鄉(xiāng)甘肅玉門(mén)，憑借金融專(zhuān)業(yè)本科文憑，進(jìn)入當(dāng)?shù)氐你y行工作�！昂笄诓块T(mén)的職員離轉(zhuǎn)正和福利都遙遙無(wú)期，前途簡(jiǎn)直是‘無(wú)亮’。”半年后，張磊跳槽到保險(xiǎn)公司做車(chē)險(xiǎn)和財(cái)產(chǎn)理賠�！肮ぷ鞒闪宋疑畹娜俊Ｒ�?yàn)閯側(cè)胄�，�?duì)保險(xiǎn)一無(wú)所知，所以每天忙完了之后還要學(xué)習(xí)保險(xiǎn)知識(shí)，車(chē)險(xiǎn)的相關(guān)賠付給定我背得滾瓜爛熟�！睆埨诘靡獾匦α�。辛勤的工作很快有了回報(bào)，一年后，張磊率領(lǐng)的一支5人小組挑起了公司業(yè)務(wù)大梁，張磊被破格提升，成為公司最年輕的副經(jīng)理�！胺止镜奈宄啥鄻I(yè)務(wù)都是我們拿下的，投訴率是省公司最低的。就憑這，公司給我配了專(zhuān)車(chē)和司機(jī)，24小時(shí)的�！睆埨谟行┳院赖幕仡櫛ｋU(xiǎn)公司副經(jīng)理的經(jīng)歷。那時(shí)的張磊成為了標(biāo)準(zhǔn)的有房、有車(chē)、有存款的“三有”男人，不論從那個(gè)角度來(lái)看，他都是一個(gè)小有成就的成功者。
但是張磊發(fā)現(xiàn)，坐上副經(jīng)理這個(gè)位置之后，已經(jīng)不光是靠勤奮和努力就應(yīng)付得了的，工作的重點(diǎn)轉(zhuǎn)成了處理復(fù)雜的人際關(guān)系。 張磊坦言：“處理人際關(guān)系不是我的特長(zhǎng)。我的性格決定我是靠自己的雙手，靠技術(shù)、靠本事吃飯。沒(méi)有那么多復(fù)雜的‘網(wǎng)’，我才能真正感覺(jué)到自己的價(jià)值�！� 張磊萌生了跳槽的想法。但是除了做保險(xiǎn)，張磊不知道什么自己還能干什么�！氨ｋU(xiǎn)雖然干的很艱辛，但是待遇不錯(cuò)……”張磊在迷茫中掙扎著，但也堅(jiān)定了自己的想法。在家人的反對(duì)聲中，他開(kāi)始物色自己的理想職業(yè)。
從副經(jīng)理再到技術(shù)員
隨后，一邊工作一邊尋找各種職業(yè)信息的張磊無(wú)功而返�！捌鋵�(shí)就是心理落差鬧的。以前我絕對(duì)算白領(lǐng)了，月薪4000元，但是面試了幾家公司，給的薪水還不到原來(lái)的一半�！睆埨诘摹靶吕硐肼殬I(yè)”就在這樣的情況下“待產(chǎn)”了。正四處碰壁的時(shí)候，一個(gè)朋友的朋友、在某企業(yè)當(dāng)項(xiàng)目經(jīng)理的哥們讓張磊做軟件測(cè)試看看�！芭笥颜f(shuō)這個(gè)職業(yè)是軟件行業(yè)的高薪一族，而且比較容易入門(mén)�！� 張磊從朋友那里打聽(tīng)，我國(guó)的軟件測(cè)試還處于剛剛起步人才稀缺的階段，人才缺口高達(dá)30萬(wàn)，并且每年還在逐步增長(zhǎng)。而現(xiàn)在僅僅有五萬(wàn)名專(zhuān)業(yè)人才從事軟件測(cè)試工作，與外國(guó)大型企業(yè)中的測(cè)試人員與開(kāi)發(fā)人員的1：1相比，1：8的國(guó)內(nèi)企業(yè)配比顯得尤其的脆弱。嚴(yán)重的人才稀缺已經(jīng)讓企業(yè)中的軟件測(cè)試人才使用“捉襟見(jiàn)肘”，導(dǎo)致了軟件測(cè)試工程師成為“搶手貨”，薪資待遇一路飆升。如今，軟件測(cè)試工程師的起薪都已經(jīng)3000至5000了，基本已經(jīng)持平張磊現(xiàn)在的待遇，這正適合張磊的標(biāo)準(zhǔn)；并且最重要的是，作為技術(shù)人員，不用處理那些讓人頭疼的人際關(guān)系！
半年之后的2007年9月底，張磊辭職了，到北京
“取經(jīng)”，參加了某軟件測(cè)試培訓(xùn)班�！氨緛�(lái)還擔(dān)心難度，可一上課我的心落地了�！睆埨诟嬖V記者，“為了讓我們這些各種專(zhuān)業(yè)背景的學(xué)員都能學(xué)會(huì)，培訓(xùn)的第一門(mén)課就是《搭建windows測(cè)試環(huán)境》，主要普及計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)知識(shí)，給我們一個(gè)IT知識(shí)緩沖。后面再通過(guò)學(xué)習(xí)小組、教師上機(jī)指導(dǎo)等針對(duì)性的教學(xué)手段，保證每個(gè)人都能跟上進(jìn)度�！�7個(gè)月課程結(jié)束，張磊已經(jīng)掌握了企業(yè)需要的測(cè)試策略和12000種BUG測(cè)試方法。
魚(yú)與熊掌 美味背后的路程
2008年3月，張磊還沒(méi)從學(xué)校畢業(yè)，已接到兩家軟件公司投來(lái)的橄欖枝。“雖然通過(guò)學(xué)習(xí)對(duì)軟件測(cè)試了解了很多，但對(duì)于畢業(yè)后找工作卻一直心里沒(méi)譜，可沒(méi)想到我竟然是我們班第一個(gè)！同學(xué)看到我就業(yè)也都著急了�！睆埨谀樕下冻鲎院赖男θ�。張磊告訴記者，由于在學(xué)習(xí)中心系統(tǒng)學(xué)習(xí)了軟件測(cè)試策略、方法，測(cè)試報(bào)告撰寫(xiě)等知識(shí)，筆試很輕松就通過(guò)了。同時(shí)受到了兩家大企業(yè)的追捧，張磊到現(xiàn)在還是覺(jué)得有點(diǎn)受寵若驚，但同時(shí)張磊告訴記者兩家企業(yè)并非只看重他所掌握的技能�！捌鋵�(shí)，掌握技能只是叩開(kāi)企業(yè)招聘大門(mén)的敲門(mén)磚。而企業(yè)更看重的是我在金融行業(yè)的背景及在保險(xiǎn)行業(yè)鍛煉的與客戶的溝通能力。”張磊表示，面對(duì)考官時(shí)自己沉著冷靜，條理清楚，對(duì)答如流，表現(xiàn)出極強(qiáng)的溝通能力，致使兩家企業(yè)紛紛使出重量級(jí)“糖衣炮彈”。最終，張磊選擇了待遇優(yōu)厚、發(fā)展前景更加廣闊的長(zhǎng)軟國(guó)際。
張磊告訴記者，希望5年以內(nèi)，能夠全面掌握金融軟件測(cè)試的技能，獲得更多的項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)，等自己有了足夠多的積累，就去西部，到四川或者西安的軟件產(chǎn)業(yè)區(qū)，開(kāi)始更高層次的發(fā)展。
