2012年人力資源管理師考試習(xí)題及答案(6)
來源：育路教育網(wǎng)發(fā)布時間：2011-11-25
2012年人力資源管理師考試習(xí)題及答案
1、 ( )是上級機(jī)關(guān)對下級機(jī)關(guān)布置工作，闡明工作活動的指導(dǎo)原則的公文文體。
A、決定
B、命令
C、通告
D、指示
標(biāo)準(zhǔn)答案： d
2、 關(guān)于函的表述，不正確的是( )。
A、它可以分為公函和便函兩大類
B、它可用于向主管部門請示有關(guān)問題
C、按照函的行文方向，它可以分為去函和復(fù)函兩大類
D、它不能用于平等機(jī)關(guān)或非隸屬機(jī)關(guān)之間相互商洽問題
標(biāo)準(zhǔn)答案： d
3、 經(jīng)濟(jì)管理文書不包括( )
A、經(jīng)濟(jì)合同
B、意向書
C、勞動合同
D、分析報(bào)告
標(biāo)準(zhǔn)答案： c
4、 ( )不屬于信息調(diào)研的具體要求。
A、準(zhǔn)確性、系統(tǒng)性、針對性
B、經(jīng)濟(jì)性、系統(tǒng)性、及時性
C、系統(tǒng)性、完整性、適用性
D、適用性、經(jīng)濟(jì)性、及時性
標(biāo)準(zhǔn)答案： c
5、 在組織信息調(diào)研結(jié)果的處理階段，( )不是整理分析調(diào)查資料的常用方法。
A、描述分析法
B、因果分析法
C、轉(zhuǎn)換比率法
D、預(yù)測分析法
標(biāo)準(zhǔn)答案： c
【糾錯】
